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【パソナキャリア経由での入社実績あり】■100年の歴史を持ち世界160ヶ国以上に製品を提供する日本発の大手医療機器メーカー■世界トップシェア製品多数（心臓血管カテーテル治療の検査用ガイドワイヤー75%、シースイントロデューサー40%）■2025年度には売上げ1兆円超えを達成■長期就業しやすい環境

「法務室　法務専門職（専門管理職/上級）」のポジションの求人です
【職務内容】
■企業買収、資本出資など国内外の各種投資や提携案件支援
■製品供給契約、代理店契約、業務委託契約等の契約審査を中心とする契約リスク管理
■国内における訴訟の追行、裁判外紛争への対応
■グループ内の訴訟・紛争のモニタリング
■独禁法、個人情報保護法、金商法などの法律問題に関するアドバイス

【担う役割】
多様な案件につき、配点された案件を、独力で取り扱うことを基本としつつ、法務室又は直属の上司の指導、助言、確認を随時得ながら検討し、法務の観点から、損失の最小化と利益の最大化のための助言を提供する。

【仕事の魅力】
・法律の知識及び英語力を生かすことができます。
・海外買収を含む事業提携においては、ダイナミックな動きを肌で感じ、時には関係部門をリードして会社全体を動かし、会社の成長に貢献していることを実感できます

【背景】欠員補充の為

【職位】専門管理職

【働き方】
・フレックスタイム制、リモートワーク可能
・残業時間：20～40時間／月 程度

【必須要件】
■企業法務経験（5年以上）
■ビジネスレベル英語/TOEIC 800点以上（大型案件の大部分は海外となります）
【歓迎要件】
▼企業法務の実務経験　特に製造業（ヘルスケアであれば尚可）
▼弁護士資格（国内外）

東京都
港区虎ノ門2丁目6番1号 虎ノ門ヒルズ ステーションタワー28階

2013年から大和ハウスのグループ入り、親会社はコスモスイニシアと安定性抜群の企業です。
国内外のデザインアワードも多く受賞している同社なので、自由な発想を大事にしており、様々な案件に挑戦できる風土のある企業様です。

◎求人のお勧めポイント
▼柔軟な働き方が可能
　フレックス制度やテレワーク、サテライトオフィス利用可能
▼自由度の高さ
　細かくマネジメントされるのではなく個を重視して裁量を与える環境で手を挙げれば大きな仕事も任されます。
　働く時間や場所も個人の意思に委ねられています。
▼多様な価値観の尊重
　建築という枠を超えて課題解決を行う同社は多様な観点を大事にします。
　だからこそ多様なバックグラウンドのメンバーが在籍しており、建築会社ではありつつも社員の約半数が非建築出身です。
　

「Make a GOOD PLACE」をブランドコンセプトに掲げる同社は、常に常識に捉われない自由な発想で課題解決を超えた新たな価値を提供してきました。
近年の受注案件は高度化および大規模化傾向にあり、オフィス構築からリノベーション等、多岐にわたります。
国内外の著名なアワードでの受賞実績も多数あります。

【主な業務】
同社のオフィス構築（ファシリティ事業）において、ユーザーを想定する「シーンデザイン」を通してソリューションとしての空間・場を提案していただきます。

■与条件整理：営業担当と協働して顧客の課題を解決する「シーンデザイン」を探る。
■シーン構築：コンセプトの策定およびユーザーエクスペリエンスの設計を通してデザインの方向性を決定する。
■基本設計：家具や照明といった具体的なインテリアデザインをパースに落とし込む。
■実施設計：壁や天井、床などのマテリアルを決定し、より詳細な図面を作成する。

※同社はプロジェクトメンバー全員で良いモノを作ろうとする文化が強いので、職種の壁を越えて他職種と協働してモノ作りを進めます。

【必須】
■建築士（一級または二級）の資格保有
■設計業務経験（目安3年以上）
■オフィスデザインのご経験
■デザイン関連ソフト（Illustrator、Photoshop、SketchUp）の使用経験

【歓迎】
■プロジェクトマネジメントのご経験

【こんな方に向いてます！！】
設計事務所勤務で給与や労働環境を改善されたい方
設計業務をされているものの裁量が小さい方
風通しの良い社風を望む方
設計力を活かせない環境（営業や事務作業偏重）を改善したい方
顧客目線で主体的に動ける方
社内外のコミュニケーションを円滑に行える方
プランニング力や推進力をお持ちの方

東京都渋谷区

大手ゲーム会社の増員募集です。

AndroidやiOSアプリの開発、運用保守、リリースといったアプリケーションに関わるエンジニアリング業務のお仕事になります。

・iOSアプリの開発、運用保守、リリース
・Androidアプリの開発、運用保守、リリース
・新規追加機能の企画、設計、プロトタイピング、開発
・UIUXの改善提案
・新規アプリのシステム設計・開発
・アプリの速度やエラー・クラッシュ率の改善　など

　IT系だとCTCやSCSK、Skyや帝人など、WEB系だとアクセンチュアやシャノンなど業界を牽引するトップ企業含め様々な企業と安定的な取引を行っております。
　当社社員は、プロダクションカンパニーの一員として各社クライアントのプロジェクトに参画し、1つの会社に長年いては実現できない多彩なスキルやノウハウを身に付けることができます！

Swift、Kotlin、Andoroid Java、Flutterいずれかの開発経験

歓迎
■データベースを使用しての実務経験
■バージョン管理ツール(Git、SVNなど)を利用した開発経験
■安定性とパフォーマンスを重視した設計、実装経験
■向上心があり、粘り強く物事に取り組める方
■チームワークを大切にできる方

東京都豊島区西池袋1-11-1 メトロポリタンプラザビル15階・21階
愛知県名古屋市西区名駅1-1-17 名駅ダイヤメイテツビル5階
大阪府大阪市北区梅田3-2-123 イノゲート大阪9階(コンパスオフィス内)

■設立40周年を迎える安定基盤
■年間休日124日、転勤なし、残業平均20時間とワークライフバランスを整えて就業可能！
■勤続年数や年齢に関係なく、評価に応じて昇格の可能性がございます！

同社が管理しているマンションやビルの大規模修繕工事に関わる、以下業務をお任せします。
管理職候補としてご入社いただく予定です！

【業務内容】
■管理組合の理事会に参加の上、大規模修繕工事の提案
■工事の見積り、積算
■理事会/管理組合への工法説明
■受注後の施工管理業務や業者との打ち合わせ
■修繕工事の企画立案
■施工管理、アフターメンテナンス

【業務の特徴】
■住民の方々の声に耳を傾け、様々な要望を満たす住環境づくりを担って頂きます。
管理組合の理事会にも参加いただき、工事診断の結果を元に工事の手法や必要となる工事を提案するなど、住民の方々の意見に耳を傾け、要望を満たす住環境づくりを行います。社内での業務と現場での施工管理業務の割合は1:1程度です。
■担当物件は50～100世帯の中規模マンションです。

【働きやすい環境】
■マンション修繕業務のため、住人の迷惑になる時間帯での工事ができないため、月20時間程度と残業を抑えられています。
■完全週休二日制でワークライフバランスを整えていただけます。
■東京都からの転勤もございません！

【同グループの魅力】
■独立系のマンション管理会社の為、顧客視点でのサービス提供が可能。管理物件は一都三県に限定して地域密着型のサービス展開。
■一都三県で事業を展開しており、グループ全体で約130億の売り上げを記録し、関東でも有数の実績を誇る企業です。
不動産管理に強みを持っている中で、既存のお客様と長期的な関係を築いているため、業績も安定しています。

【必須】
■1級建築施工管理技士もしくは1級電気通信施工管理技士
■施工管理経験（案件問わず）

【歓迎】
■マネジメント経験
■修繕提案などの経験がある方
■マンションの修繕施工管理経験

東京都新宿区

15施設を運営する当社にて、施設を管理するセンター長候補の方を募集します。
新たな西尾市のサービス付き高齢者向け住宅を開設することに伴って、施設管理の体制を強化したいと考えています。

■概要
当社では、現在サービス付き高齢者向け住宅2棟（グランド・ピア西尾／グランドール西尾）を西尾市内で運営中です。
現在運営中のセンター長（50代男性、40代女性）は介護現場での経験も豊富で、
ケアの専門家と連携し入所者の安否確認や生活相談サービスの提供、生活支援員などの人員管理、
施設の運営面で稼働率の目標設定や運営管理などのマネジメントを行っています。

センター新設まではそれぞれのセンター長の下で仕事に慣れていただき、
新設後は施設センター長として活躍していただく予定です。
また将来的には３棟のサービス付き高齢者向け住宅の事務長として、
経営計画の策定や運営実施、組織づくりなどマネジメントをお任せしたいと考えております。

■新施設について
サービス付高齢者住宅は定員49名（単身部屋35室、夫婦部屋７室）に訪問介護とデイサービスも備え
医療依存度の高い利用者にも充実した看護ケアが提供できる設備を整えます。
当社は「介護」というサービスを通して人と人との関わりを大切にしています。
ご利用者様の生活を支え共に日々を歩んでいます。私たちと共に歩んで頂ける方をお待ちしております。

必須条件
・介護事業でのマネジメント/リーダー経験
・普通自動車運転免許

【歓迎条件】
・パソコンスキル（Word、Excel）
※経営管理で使用

グランド・ピア西尾／愛知県西尾市熊味町大道南90-4
【アクセス】
名鉄西尾線／西尾口駅
転勤の可能性：可能性はあるが、最大限考慮

E・Jホールディングス（プライム市場上場企業）の中核企業なので、受注案件は地方公共団体、各省庁など多数ございます。安定した環境で長期就業が可能です。
自ら手を挙げた方は積極的に登用してもらえる風土があり、意欲のある方はどんどん成長できる環境です。
自身が望めば多くの機会を利用して自己を成長させることができます。
専門分野への論文投稿をしたり、業務に関連する学会に出席したり、講演会・セミナーに出て知見を深めたりしています。
計画からマネジメントまで幅広くかかわることができ、社会貢献性の高い事業に強みを持つことも魅力です。

■山口支店にて、道路・交通分野の土木設計業務をお任せいたします。
　交通計画、道路及び道路構造物の計画・設計・維持管理等、多岐にわたる内容に取り組んでおります。
【具体的には】
〇道路・交通施設等に関する調査・計画・設計、道路交通計画など
〇上記に付帯する業務全般
※マネジメント業務も携わっていただく可能性がございます。

【魅力ポイント】
■建設コンサルタント売上ランキング8位（日経コンストラクション　建設コンサルタント決算ランキング2024年より）
■テレワーク制度：あり。週2日を上限に利用可能。 　※部署によって異なります。
■残業時間　平均30時間(同社の勤務時間は9時～17時です。勤務時間が8時間の企業様に当てはめると、10時間になります。）

【会社の特徴】
2009年6月に、建設コンサルタント会社2社（株式会社エイトコンサルタント・日本技術開発株式会社）が経営統合して、新たに株式会社エイト日本技術開発が誕生して、10年以上が経過しました。「国民の暮らしを支える社会資本の整備・維持管理」という建設コンサルタントとしての使命を深く胸に刻み、防災・減災対策、環境・エネルギー対策など国民が「安全・安心」に暮らせる生活の基盤整備に貢献しています。また、女性活躍推進法に基づき、2020年12月10日付で「えるぼし」（3段階目）企業に認定され、より安心して働き続けられる職場環境づくりを促進しています。

■社風
創立から60年以上、地域に密着したローカルなものから、グローバルな事業までを網羅しています。
自ら手を挙げた方は積極的に登用してもらえる風土があり、意欲のある方はどんどん成長できる環境です。

■自己研鑽ができる環境
同社は技術職の人数が8割以上を占めており、技術を売りにしている企業です。
自己研鑽については自身が望めば多くの機会を利用して自己を成長させることができます。
専門分野への論文投稿をしたり、業務に関連する学会に出席したり、講演会・セミナーに出て知見を深めたりしています。

人員構成：社員数（全社）1051名（技術系8割 ／事務系2割）

【必須】
■技術士（建設部門　道路）
■RCCM（道路）

【歓迎】
■道路設計（予備・詳細）経験5年以上
■計画段階評価など国土交通省業務の経験

山口県山口市

スキマバイト、業界シェアトップ

タイミーが今後より幅広い事業領域や柔軟なシステムを実現するにあたって、基幹となるユーザー基盤にかかわるバックエンド開発や技術課題解決をお任せします。

＜開発環境＞
Backend
開発言語: Ruby (Ruby on Rails) / Go
アーキテクチャ: Micro Service
データストア: MySQL8.0系
ツール: Docker、OpenAPI、GitHub Actions、AWS、Terraform、Datadog、Sentry
Infrastructure
AWS：ECS Fargate, Aurora, RDS, S3, ElastiCache, CloudFront, etc…
IaC：Terraform
ログ：Datadog LogsとS3に集約
Monitoring
Datadog, Sentry
CI/CD
CircleCI, GitHub Actions, Dependabot

＜その他＞
コード管理: GitHub
コミュニケーションツール: Slack, Notion
その他:Firebase, twilio, ImageFlux, OneSignal, Github Copilot, Figma etc…

＜組織カルチャー＞
開発組織のカルチャー
タイミーの開発組織は個々人の志向や特性の多様性を「許容」するのではなく「歓迎」する組織です。 各メンバーの多様性を彩りとして捉えて決して否定せず、強みとして重ね合わせて、同じチーム、プロダクトの目標を達成を実現できる組織を目指しています。

rubyのご経験

◆本社
東京都港区東新橋1-5-2　汐留シティセンター 35階
◆北海道支社
〒060-0002
北海道札幌市中央区北2条西3-1-15　SKIビル 4階
◆東北支社
〒983-0852
宮城県仙台市宮城野区榴岡1-1-1
JRイーストゲートビル 2階（WeWork仙台イーストゲートビル内）
◆北信越支社
〒380-0921
長野県長野市栗田2125番地　長栄長野東口ビル 2階
regus長野駅前センター
◆東海支社
〒460-0002
愛知県名古屋市中区丸の内1-9-16　丸の内Oneビルディング 8階
◆関西支社
〒530-0002
大阪府大阪市北区曽根崎新地1-13-22
御堂筋フロントタワー（WeWork御堂筋フロンティア内）
◆中四国支社
〒730-0022
広島県広島市中区銀山町3-1
ひろしまハイビル21 16階（regus内）
◆九州支社
〒810-0041
福岡県福岡市中央区大名2-2-13
ビーロット大名ビル 4階

『プライム市場上場グループの安定した地盤！』
国各地・海外30拠点以上で不動産・建設・証券・金融などの事業を展開する「スターツグループ」の一員です。
『土地有効活用の優良企業』
転勤なし！中途入社者の定着率97%！土地有効活用の提案・資産運用のコンサル会社でのS造・耐震工事等の施工管理の募集です！

■建築施工管理業務をお任せします。
有効活用型集合住宅を中心に、賃貸住宅や戸建住宅・テナントビル・高齢者福祉施設・駅前再開発事業などの案件を対応頂きます。低層から高層、さらには超高層・再開発までの物件が豊富で、ご経験や成長にあわせた現場配置コントロールが可能です。

■施工サポート体制について
事業主・建築後の運営が同社グループ会社のため、施工時期（着工・竣工）の平準化が可能。それにより、1～3月に案件を集中させることがなくなり、適正な工期と利益での安定した受注のもと、休日取得や残業削減が可能となっています。さらに地域密着展開のため同時期・同じエリアで複数の工事がスタートすることが多く、「合同事務所」を設置し、複数の案件で事務所を共有。これにより、案件を越えたフォローが出来、休日の取得へも大きな効果となります。また、現場の状況に応じて休日取得のためのベテラン監督チームや事務サポートチームを投入。社員一人ひとりの負担を軽減する体制を組織全体でしっかりと整えています。

■キャリアステップ
若くから所長を経験し、大型物件を手掛けるのも、複数物件のマネジメントになるのも、コンストラクションマネジメントを行うまたはグループのキャリアを利用するのも、目指せるのは所長だけでなく、様々なキャリアパスを描くことが可能です。

■同社の魅力と特徴
【◇スターツCAMについて／免震において特許取得】
同社は、土地活用と資産運用のコンサルティングを専門とする建設会社です。免震建物累計受注棟数580棟、免震賃貸建物供給棟数は首都圏でNO.1を誇ります。土地活用において、免震の提案が出来る会社は少なく、現在は大規模開発から戸建て住宅まで、一般的な中小規模の建造物でも免震が採用されるようになりました。

【必須】
■建築施工管理（木造/RC/S造など工法は不問）
■一級建築士または1級建築施工管理技士

埼玉県川口市、さいたま市

【パソナキャリア経由での入社実績あり】【東証プライム上場スギホールディングス中核企業】売上も過去最高を更新しており、小売業界の中でも屈指の売上を誇る企業です。
上場グループの経理としての経験も積めるおすすめの環境となります。

「【法務】M＆A業務経験者又は海外法務経験者」のポジションの求人です
【職務内容】
・M&A業務経験者＝以下（１）を主とし、（３）～（１０）ができる方
・海外法務＝以下（２）を主とし、（３）～（１０）ができる方
（１）　国内M＆A案件に関する法務DD対応及び法務が関わるPMI業務対応
（２）　海外事業に部門が締結する契約書チェック、海外企業との業務・資本提携契約等のチェック
⓷　グループ会社の統制（登記等）　　　（４）　グループ会社の契約書チェック　　　　　　　　
（５）　株主総会関連業務　　　　（６）　規程管理　　　　（７）　知的財産管理（商標がメイン）
（８）　事業に関わる法務相談（人事労務案件、お客様サポートのクレーム対応案件等）
（９）　コンプライアンス研修の実施　　　　（１０）法務業務に関連するシステム運用
【魅力】
弊社のトータルヘルスケア戦略の実現のために、M＆Aによる企業規模の拡大、海外事業ノウハウ・人材の獲得に努めており、今後ますます法務の活躍の場が広がっていきます。今までの法務業務の経験をベースにさらにスキルアップできる環境をご提供できます。

【募集背景】
法務業務の拡大に伴う体制強化のため

【組織構成】
総務部　法務課　部署人数4名　平均年齢45歳

【必須要件】
・法務業務経験５年以上
・海外法務に関してはビジネスレベルの英語力をお持ちの方
【歓迎要件】
（１）　M&A業務に法務として関わった経験（できれば複数回）
（２）　海外取引（特にアジア等）事業に関する法務業務経験
（３）　小売業やサービス業の法務経験
（４）　サポート的な立場での現場経験

愛知県
大府市横根町新江62番地の1　※送迎バス有

【パソナキャリア経由での入社実績あり】【NECグループ最大の中核SI企業/国内トップレベルの技術力】【70歳まで長期就業可能】【プライム案件/事業引き合い拡大のために増員募集】【NEC同等水準の給与・福利厚生・人事制度・フレックス勤務】【管理職・スペシャリスト・社内SE豊富なキャリアパス有】

「【事業幹部候補】SAP上流企画・推進マネージャ」のポジションの求人です
【採用背景】
先進的なお客様では、経営幹部が中心となってDX改革（新たな事業創出・顧客接点のDX化・データ経営推進等）を進めており、中核となる業務プロセス全体の変革を進めています。
上記状況の中、NECグループでは経営課題解決から業務変革を含む一貫でのサービスをグループ連携して推進しています。
昨今では、改革の早期化を目的にSAPなどデファクトソリューションが採用されるケースが多く、我々も該当する体制の構築を進めています。
人材を育成し、事業構想の更なる強化を図り、同社を本質的DX時代の顧客パートナーに成長させる取り組みです。
我々と一緒に構想を実現させていく人材を求めています。

【業務内容】
幹部として、SAPビジネス拡大に向けた人材育成・案件獲得・施策推進を行っていただきます。
※スキル・ご経験により相談可

・人材育成：
新入社員、スクラッチSEからの転換、キャリアアップなどSAPコンサルタントの育成をデザインし、推進する。

・案件獲得：
NECグループ全体のSAPビジネススキームの中でグループ会社間で連携して提案、役割分担、体制構築を行います。
受注後は要員管理、BP調達、品質確保などPMOとしてプロジェクト状況を確認し、プロジェクト責任者の指導を行います。

・施策推進：
SAPビジネス拡大のために必要な取り組みを定義し、施策検討、実施を推進する。

【想定プロジェクト】
SAP事業推進体制
・2023年度末（2024/3）：社員約150名
・2025年度末には社員：約500名体制を目指す

【配属予定部署】
第一EA統括部

【配属事業部の紹介】
・同部署は、複数領域を跨る大規模プロジェクトや単一領域に閉じるプロジェクト等様々ですが、部門内においては領域間の壁が無く、職制グループ／プロジェクトグループいずれにおいてもチームでの闊達なコミュニケーションが見られます。
・リモートワーク下においてもコミュニケーションツールを活用して密なコミュニケーションを実現しています。
　リモートワーク下における新入社員や中途採用社員の受け入れも十分な実績があり、スムーズにチームに合流できています。
・領域ごとに形態は異なり…

【必須要件】
以下いずれかに該当される方
・SAP PM経験（億単位を2年程度以上）
・SAPコンサルタントとしてのプロジェクト経験（5年程度以上）
・SAP事業の拡大への挑戦意欲
・SAP Srコンサルタント育成意欲


【歓迎要件】
・SAPの事業運営経験をお持ちの方

東京都
江東区新木場1-18-7　NECソリューションイノベータ本社ビル

上場企業のM&Aのポジションです。40代前半、マザーズ上場の若い社長の元、M&Aを支えてください。

インターネットメディア運営会社におけるM&A業務

M&A方針の再設定
M&A先の抽出
ノンネームシートの収集
NDAの締結
財務・IT・ビジネスDD
成約

※まずは、自社とシナジーのある先の買収業務を行っていただきますが、仲介業務にも手を広げたいため、セルサイドのご経験がある方歓迎

M&Aのご経験

※インターネット業界の知見、尚可

東京都中央区日本橋

E・Jホールディングス（プライム市場上場企業）の中核企業なので、受注案件は地方公共団体、各省庁など多数ございます。安定した環境で長期就業が可能です。
自ら手を挙げた方は積極的に登用してもらえる風土があり、意欲のある方はどんどん成長できる環境です。
自身が望めば多くの機会を利用して自己を成長させることができます。
専門分野への論文投稿をしたり、業務に関連する学会に出席したり、講演会・セミナーに出て知見を深めたりしています。
計画からマネジメントまで幅広くかかわることができ、社会貢献性の高い事業に強みを持つことも魅力です。

■同社の東北支社にて、道路・交通分野の土木設計業務をお任せいたします。
　交通計画、道路及び道路構造物の計画・設計・維持管理等、多岐にわたる内容に取り組んでおります。
【具体的には】
〇道路・交通施設等に関する調査・計画・設計、道路交通計画など
〇上記に付帯する業務全般
※マネジメント業務も携わっていただく可能性がございます。

【魅力ポイント】
■建設コンサルタント売上ランキング8位（日経コンストラクション　建設コンサルタント決算ランキング2024年より）
■テレワーク制度：あり。週2日を上限に利用可能。 　※部署によって異なります。
■残業時間　平均30時間(同社の勤務時間は9時～17時です。勤務時間が8時間の企業様に当てはめると、10時間になります。）

【会社の特徴】
2009年6月に、建設コンサルタント会社2社（株式会社エイトコンサルタント・日本技術開発株式会社）が経営統合して、新たに株式会社エイト日本技術開発が誕生して、10年以上が経過しました。「国民の暮らしを支える社会資本の整備・維持管理」という建設コンサルタントとしての使命を深く胸に刻み、防災・減災対策、環境・エネルギー対策など国民が「安全・安心」に暮らせる生活の基盤整備に貢献しています。また、女性活躍推進法に基づき、2020年12月10日付で「えるぼし」（3段階目）企業に認定され、より安心して働き続けられる職場環境づくりを促進しています。

■社風
創立から60年以上、地域に密着したローカルなものから、グローバルな事業までを網羅しています。
自ら手を挙げた方は積極的に登用してもらえる風土があり、意欲のある方はどんどん成長できる環境です。

■自己研鑽ができる環境
同社は技術職の人数がが8割以上を占めており、技術を売りにしている企業です。
自己研鑽については自身が望めば多くの機会を利用して自己を成長させることができます。
専門分野への論文投稿をしたり、業務に関連する学会に出席したり、講演会・セミナーに出て知見を深めたりしています。

人員構成：社員数（全社）1051名（技術系8割 ／事務系2割）

【必須】
■技術士（建設部門　道路）
■RCCM（道路）

【歓迎】
■道路設計（予備・詳細）経験5年以上
■計画段階評価など国土交通省業務の経験

宮城県仙台市

■経営との距離が近く、自らの考えを経営陣にダイレクトに提案することが可能です
■個人の裁量が大きく、一定のルールの下で自由度の高い働き方をすることができます
■個人の自主性、専門性、行動力を尊重する風土があり、本人の能力に応じて仕事を任せるスタイルです

ラインマネージャとしてIR領域をメインとしてた業務および配下マネジメントをお任せいたします。
また、TCFD（気候関連財務情報開示タスクフォース）等の新たな枠組みにおける対外的な広報IRの企画立案および推進に関しても、これまでのご経験やスキルに応じてアサインさせていただく予定です。

【具体的には】
■チームマネジメント
■外部環境およびグローバルトレンドの収集
■経営層や社内関係者へのフィードバック
■各種施策の戦略策定/企画立案・実行
■株主や投資家などステークホルダーとのコミュニケーション
■IR関連の説明会等のデータ収集や分析及び資料作成、運営（財務実績や事業戦略についての説明業務）
■同社経営方針（CSV経営）の社員理解浸透活

＜部門について＞
コミュニケーション部はメンバー８名とスリムな組織ですが、IRから広報（社内外）、サステナビリティ関連（気候変動対応、社会貢献活動、ISO14001等）まで幅広く担っている部門です。
2022年4月同社プライム市場への移行に伴い、これまで以上に高い水準でのＥＳＧ（環境、ソーシャル、ガバナンス）や投資家とのコミュニケーションが求められていく中、同社の中長期的な企業価値の向上や投資環境の変化に柔軟に対応すべく、この度広報IR活動を戦略的に推進いただける方を募集いたします。

【必須】
■ＩＲ業務のご経験（3年以上）
■マネジメントのご経験（2年以上）

【歓迎】
■広報のご経験
■サステナビリティ経営（ESG、SDGｓ、TCFDなど）に関する知見
■TOEIC700点以上の英語力（読み書き可能なレベル）
■海外IRのご経験

東京都港区

平均給与700万円超、超急成長中のITコンサル、エンジニア集団です。
【圧倒的な発言権】
開発環境の方針に関しても、あなたの意見を踏まえて、柔軟に進める事が可能です。勿論、リモートワーク、時差出勤、私服勤務など自由度の高い働き方で、パフォーマンス最大化を図ります。

グランドデザイン作成、コンセプト設計、ロードマップ作成、構想立案、プリセールス、要件定義などの上流工程業務
・NW分野のアーキテクトとしてLAN、WANから最新技術（SASE、SD-WAN, SD-ACCESS, ACI など）を含め、幅広い技術的コンサルティング業務、NWアーキテクチャ策定支援
・NWを中心とする要件定義、基本設計、詳細設計などの設計導入工程業務およびマネジメント
・業務コンサルティング

プロジェクト例
大手製造業向け、NW構想策定及び調達支援
・お客様の将来像について、NWの面から構想策定し調達支援まで行う
・個別のサブプロジェクトが複数ある状態で、統括PMとしてリードする

官公庁向け、GSS-NWサービスに係る整備支援
・ガバメントソリューションサービス（GSS）のうちNWサービスの仕様書作成を支援する
・構築事業者の設計資料を把握し、ベンダと協議しつつ官庁職員向けのガイドラインを策定する

某自動車企業向け、全国の拠点へのLAN展開支援
・各拠点展開に向けた要件定義から導入までを支援する
・拠点導入作業を行うベンダを取りまとめ、PMOとしてプロジェクトを推進する

■必須要件
・NWを中心とする上流～下流工程の一連のご経験
・NWに関する深い知識（キャンパス、データセンター、WAN、クラウドなどいずれかのエリアで強みを持っていること）
・ITインフラ案件のプロジェクトマネジメント（サブリーダーなどでも可）

■歓迎要件
・SDN（SD-WAN、SD-Access等）、SASE、ACIなど次世代ソリューション/技術の経験があること
・SWGに知見を有している
・PaloAlto製品の知見を有している（Prisma Access等含む）
・Ciscoネットワーク資格において、CCNP以上の資格を有していること
・顧客の課題解決に向けて真摯に向き合う姿勢のある方
・ファシリテーション力 、傾聴する力 、情報整理力 、対人協調性 のある方
・主体性のある行動力 、キャリア実現に向けた自己学習を継続できる意志力のある方

★東京本社
東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー 39階
★西日本支社
大阪府大阪市阿倍野区阿倍野筋1丁目1-43 あべのハルカス
★中部支社
名古屋市中区栄3-15-33 名古屋栄ガスビルディング
★ロサンゼルス支社
Spaces City National Plaza, 515 S. Flower Street, 18th Floor, Los Angeles,
CA 90071, USA
★シンガポール支社
Level 17, Frasers Tower, 182 CeciI Street, Singapore, 069547, Singapore
★オーストラリア支社
Levels 22-23, Sydney Place,180 George Street, Sydney, NSW 2000,Australia

E・Jホールディングス（プライム市場上場企業）の中核企業なので、受注案件は地方公共団体、各省庁など多数ございます。安定した環境で長期就業が可能です。
自ら手を挙げた方は積極的に登用してもらえる風土があり、意欲のある方はどんどん成長できる環境です。
自身が望めば多くの機会を利用して自己を成長させることができます。
専門分野への論文投稿をしたり、業務に関連する学会に出席したり、講演会・セミナーに出て知見を深めたりしています。
計画からマネジメントまで幅広くかかわることができ、社会貢献性の高い事業に強みを持つことも魅力です。

■同社の中国支社にて、橋梁分野の土木設計業務をお任せいたします。

【具体的には】
〇橋梁及び付随施設などに関する計画、設計（計算・図面・数量等）業務の照査
〇橋梁の維持管理等に関する業務マネジメント・プロジェクト管理、工程管理、外注管理、品質管理、労務管理など
〇上記に付帯する業務全般
※マネジメント業務も携わっていただく可能性がございます。

【魅力ポイント】
■建設コンサルタント売上ランキング　8位 　日経コンストラクション　建設コンサルタント決算ランキング2024年より
■テレワーク制度：あり。週2日を上限に利用可能。 　※部署によって異なります。
■残業時間　平均30時間(同社の勤務時間は9時～17時です。勤務時間が8時間の企業様に当てはめると、10時間になります。）

【会社の特徴】
2009年6月に、建設コンサルタント会社2社（株式会社エイトコンサルタント・日本技術開発株式会社）が経営統合して、新たに株式会社エイト日本技術開発が誕生して、10年以上が経過しました。「国民の暮らしを支える社会資本の整備・維持管理」という建設コンサルタントとしての使命を深く胸に刻み、防災・減災対策、環境・エネルギー対策など国民が「安全・安心」に暮らせる生活の基盤整備に貢献しています。また、女性活躍推進法に基づき、2020年12月10日付で「えるぼし」（3段階目）企業に認定され、より安心して働き続けられる職場環境づくりを促進しています。

■社風
創立から60年以上、地域に密着したローカルなものから、グローバルな事業までを網羅しています。
自ら手を挙げた方は積極的に登用してもらえる風土があり、意欲のある方はどんどん成長できる環境です。

■自己研鑽ができる環境
同社は技術職の人数が8割以上を占めており、技術を売りにしている企業です。
自己研鑽については自身が望めば多くの機会を利用して自己を成長させることができます。
専門分野への論文投稿をしたり、業務に関連する学会に出席したり、講演会・セミナーに出て知見を深めたりしています。

人員構成：社員数（全社）1051名（技術系8割 ／事務系2割）

【必須】
■技術士（建設部門　鋼構造およびコンクリート）
■RCCM（鋼構造およびコンクリート）

【歓迎】
■橋梁等に関する調査・計画・設計・維持管理に関して、橋梁新設、既設橋梁の架替・拡幅・撤去・更新・耐震補強などの橋梁設計業務経験2年以上

岡山県岡山市

E・Jホールディングス（プライム市場上場企業）の中核企業なので、受注案件は地方公共団体、各省庁など多数ございます。安定した環境で長期就業が可能です。
自ら手を挙げた方は積極的に登用してもらえる風土があり、意欲のある方はどんどん成長できる環境です。
自身が望めば多くの機会を利用して自己を成長させることができます。
専門分野への論文投稿をしたり、業務に関連する学会に出席したり、講演会・セミナーに出て知見を深めたりしています。
計画からマネジメントまで幅広くかかわることができ、社会貢献性の高い事業に強みを持つことも魅力です。

■同社の関西支社にて、上下水道分野の土木設計業務をお任せいたします。

【具体的には】
〇下水道計画（事業計画、事業認可設計、長寿命化計画等）
〇下水道施設設計（管渠、ポンプ場、処理場等）
〇下水道施設調査及び診断（施設機能診断、耐震診断、補強設計）
〇上記に付帯する業務全般
※マネジメント業務も携わっていただく可能性がございます。

【魅力ポイント】
■建設コンサルタント売上ランキング　8位 　日経コンストラクション　建設コンサルタント決算ランキング2024年より
■テレワーク制度：あり。週2日を上限に利用可能。 　※部署によって異なります。
■残業時間　平均30時間(同社の勤務時間は9時～17時です。勤務時間が8時間の企業様に当てはめると、10時間になります。）

【会社の特徴】
2009年6月に、建設コンサルタント会社2社（株式会社エイトコンサルタント・日本技術開発株式会社）が経営統合して、新たに株式会社エイト日本技術開発が誕生して、10年以上が経過しました。「国民の暮らしを支える社会資本の整備・維持管理」という建設コンサルタントとしての使命を深く胸に刻み、防災・減災対策、環境・エネルギー対策など国民が「安全・安心」に暮らせる生活の基盤整備に貢献しています。また、女性活躍推進法に基づき、2020年12月10日付で「えるぼし」（3段階目）企業に認定され、より安心して働き続けられる職場環境づくりを促進しています。

■社風
創立から60年以上、地域に密着したローカルなものから、グローバルな事業までを網羅しています。
自ら手を挙げた方は積極的に登用してもらえる風土があり、意欲のある方はどんどん成長できる環境です。

■自己研鑽ができる環境
同社は技術職の人数がが8割以上を占めており、技術を売りにしている企業です。
自己研鑽については自身が望めば多くの機会を利用して自己を成長させることができます。
専門分野への論文投稿をしたり、業務に関連する学会に出席したり、講演会・セミナーに出て知見を深めたりしています。

人員構成：社員数（全社）1051名（技術系8割 ／事務系3割）

【必須】
■技術士（上下水道部門）
■RCCM

【歓迎】
■上水道の管路設計経験者
■下水道設計（下水処理場、ポンプ場施設）経験者

大阪府大阪市

☆地場有力企業！化学・バイオ技術等のライフサイエンス・ヘルスケア領域の複数企業を束ねるシェアード会社
☆拡大フェーズの企業！グループ全体を束ねる財務責任者ポジションです
☆年間休日123日！残業時間少なくワークライフバランス◎

当グループは、ヘルスケア・ライフサイエンス領域を中心に事業を展開し、現在15法人で構成されています。
M&Aを積極的に行い、各社がそれぞれ異なるフェーズにありながらも、グループ全体としては拡大期にあります。
これまで代表取締役が担ってきた財務領域を引き継ぎ、
経営陣と近い距離で、全社視点での財務戦略の構築・実行を担っていただきます。
合理的かつ迅速な意思決定を可能にする「経営参謀」として、グループ全体の成長を加速させてください。

【具体的には】
グループ全体を俯瞰しながら、以下の業務を段階的にお任せします。
・グループ全体の資金繰り管理
・予実管理、管理会計の仕組みづくりおよび運用
・全社財務戦略の立案、推進
・金融機関との折衝、関係構築
・資金調達の検討、実行
・M&A・投資判断における財務面からのサポート
・各法人の財務状況の可視化、整理、改善提案

※立ち上げフェーズのため、業務範囲は固定されておらず、
　ご経験・強みに応じて裁量を持って設計していただけます。

【働く環境/募集背景】
グループ初の財務ポジションとして、仕組みづくりから関われるポジションとなります。
代表取締役直下で、経営判断に深く関与できます。

【企業紹介】
当社はライフサイエンス・ヘルスケア領域を軸に多彩な事業を展開するホールディングカンパニーです。
同グループは熊本県熊本市を本拠に持ち、化学、再生医療、バイオ技術、消費財流通、戦略投資の
5つの分野でシナジーを創出しながら社会に大きな付加価値を提供することを目指しています。

■事業領域：
大きく5つの分野で事業を展開しております。
それぞれがライフサイエンス・ヘルスケアに関わる重要な機能を担い、
グループとしてそのシナジー効果を発揮しながら、社会により大きな付加価値を創出することを目指しています。
＜化学・医療＞
　…株式会社 ケミカル同仁／株式会社 藤本理化／株式会社 S&A DOJIN／上海都景健康諮詢 有限公司
＜バイオ＞
　…株式会社ビークル／バイオゲート株式会社
＜再生医療＞
　…株式会社 同仁がん免疫研究所／一般社団法人 同仁会
＜コンシューマー＞
　…株式会社 同仁製薬
＜戦略投資＞
　…株式会社 DOJIN CAPITAL

■ビジョン：
- ONE DOJIN -
私たちはライフサイエンス・ヘルスケアに関連する幅広い事業に携わっていますが、その中には通底するビジョンがあります。
グループ企業の1つ1つ、そこに関わる1人1人が多様な価値を発揮しながら、
それらのシナジーを通じて同仁グループならではの価値を創出すること。
私たちは、線で結ばれた星座のように、1つのグループとして他にはない価値によって社会に貢献することを目指す姿としています。

【必須要件】
・事業会社または金融機関等での財務・会計に関する実務経験をお持ちの方
・資金繰り管理、予実管理、管理会計いずれかの実務経験をお持ちの方
・プロジェクトリーダーやチームリードの経験をお持ちの方

【歓迎要件】
・グループ会社や複数事業の財務管理経験
・金融機関対応・資金調達の経験
・M&Aや投資判断に関わった経験
・財務部門の立ち上げ、責任者経験・財務の専門性に加え、人・組織を動かしてきた経験をお持ちの方
・経営視点を持ち、事業成長にコミットできる方
・変化の多い環境を楽しみ、自ら仕組みを作っていける方
・数字を「管理」するだけでなく、「意思決定に活かす」ことができる方
・代表・経営陣と対等に議論し、提案できる方
・チーム内のことに対しては、全て管理することができる方

本社
熊本県熊本市南区流通団地1-44-2
■アクセス：JR線 平成駅
※転勤：無

E・Jホールディングス（プライム市場上場企業）の中核企業なので、受注案件は地方公共団体、各省庁など多数ございます。安定した環境で長期就業が可能です。
自ら手を挙げた方は積極的に登用してもらえる風土があり、意欲のある方はどんどん成長できる環境です。
自身が望めば多くの機会を利用して自己を成長させることができます。
専門分野への論文投稿をしたり、業務に関連する学会に出席したり、講演会・セミナーに出て知見を深めたりしています。
計画からマネジメントまで幅広くかかわることができ、社会貢献性の高い事業に強みを持つことも魅力です。

■同社の東京本社にて、上下水道分野の土木設計業務をお任せいたします。

【具体的には】
〇下水道計画（事業計画、事業認可設計、長寿命化計画等）
〇下水道施設設計（管渠、ポンプ場、処理場等）
〇下水道施設調査及び診断（施設機能診断、耐震診断、補強設計）
〇上記に付帯する業務全般
※マネジメント業務も携わっていただく可能性がございます。

【魅力ポイント】
■建設コンサルタント売上ランキング　8位 　日経コンストラクション　建設コンサルタント決算ランキング2024年より
■テレワーク制度：あり。週2日を上限に利用可能。 　※部署によって異なります。
■残業時間　平均30時間(同社の勤務時間は9時～17時です。勤務時間が8時間の企業様に当てはめると、10時間になります。）

【会社の特徴】
2009年6月に、建設コンサルタント会社2社（株式会社エイトコンサルタント・日本技術開発株式会社）が経営統合して、新たに株式会社エイト日本技術開発が誕生して、10年以上が経過しました。「国民の暮らしを支える社会資本の整備・維持管理」という建設コンサルタントとしての使命を深く胸に刻み、防災・減災対策、環境・エネルギー対策など国民が「安全・安心」に暮らせる生活の基盤整備に貢献しています。また、女性活躍推進法に基づき、2020年12月10日付で「えるぼし」（3段階目）企業に認定され、より安心して働き続けられる職場環境づくりを促進しています。

■社風
創立から60年以上、地域に密着したローカルなものから、グローバルな事業までを網羅しています。
自ら手を挙げた方は積極的に登用してもらえる風土があり、意欲のある方はどんどん成長できる環境です。

■自己研鑽ができる環境
同社は技術職の人数が8割以上を占めており、技術を売りにしている企業です。
自己研鑽については自身が望めば多くの機会を利用して自己を成長させることができます。
専門分野への論文投稿をしたり、業務に関連する学会に出席したり、講演会・セミナーに出て知見を深めたりしています。

人員構成：社員数（全社）1051名（技術系8割 ／事務系2割）

【必須】
■技術士（上下水道部門）
■RCCM

【歓迎】
■上水道の管路設計経験者
■下水道設計（下水処理場、ポンプ場施設）経験者

東京都中野区

E・Jホールディングス（プライム市場上場企業）の中核企業なので、受注案件は地方公共団体、各省庁など多数ございます。安定した環境で長期就業が可能です。
自ら手を挙げた方は積極的に登用してもらえる風土があり、意欲のある方はどんどん成長できる環境です。
自身が望めば多くの機会を利用して自己を成長させることができます。
専門分野への論文投稿をしたり、業務に関連する学会に出席したり、講演会・セミナーに出て知見を深めたりしています。
計画からマネジメントまで幅広くかかわることができ、社会貢献性の高い事業に強みを持つことも魅力です。

■同社の東京本社にて、橋梁分野の土木設計業務をお任せいたします。

【具体的には】
〇橋梁及び付随施設などに関する計画、設計（計算・図面・数量等）業務の照査
〇橋梁の維持管理等に関する業務マネジメント・プロジェクト管理、工程管理、外注管理、品質管理、労務管理など
〇上記に付帯する業務全般
※マネジメント業務も携わっていただく可能性がございます。

【魅力ポイント】
■建設コンサルタント売上ランキング　8位 　日経コンストラクション　建設コンサルタント決算ランキング2024年より
■テレワーク制度：あり。週2日を上限に利用可能。 　※部署によって異なります。
■残業時間　平均30時間(同社の勤務時間は9時～17時です。勤務時間が8時間の企業様に当てはめると、10時間になります。）

【会社の特徴】
2009年6月に、建設コンサルタント会社2社（株式会社エイトコンサルタント・日本技術開発株式会社）が経営統合して、新たに株式会社エイト日本技術開発が誕生して、10年以上が経過しました。
「国民の暮らしを支える社会資本の整備・維持管理」という建設コンサルタントとしての使命を深く胸に刻み、防災・減災対策、環境・エネルギー対策など国民が「安全・安心」に暮らせる生活の基盤整備に貢献しています。
また、女性活躍推進法に基づき、2020年12月10日付で「えるぼし」（3段階目）企業に認定され、より安心して働き続けられる職場環境づくりを促進しています。

■社風
創立から60年以上、地域に密着したローカルなものから、グローバルな事業までを網羅しています。
自ら手を挙げた方は積極的に登用してもらえる風土があり、意欲のある方はどんどん成長できる環境です。

■自己研鑽ができる環境
同社は技術職の人数が8割以上を占めており、技術を売りにしている企業です。
自己研鑽については自身が望めば多くの機会を利用して自己を成長させることができます。
専門分野への論文投稿をしたり、業務に関連する学会に出席したり、講演会・セミナーに出て知見を深めたりしています。

人員構成：社員数（全社）1051名（技術系8割 ／事務系2割）

【必須】
■技術士（建設部門　鋼構造およびコンクリート）
■RCCM（鋼構造およびコンクリート）

【歓迎】
■橋梁等に関する調査・計画・設計・維持管理に関して、橋梁新設、既設橋梁の架替・拡幅・撤去・更新・耐震補強などの橋梁設計業務経験2年以上

東京都中野区

【複数の入社実績あり】
■海洋土木工事に強みを持つプライム市場上場の総合建設会社です。
■国内の案件だけではなく、海外の工事案件(ODA)にも携わっており、様々な案件の施工を行っています。

○非住宅系の建築作業所における請負金額100億規模（主に物流倉庫）の作業所長業務をご担当頂きます。

【具体的には】
◇職員をマネジメントしての作業所運営
◇スケジュール管理
◇材料選定・調達
◇作業員の手配・労務管理
◇安全管理・予算管理

【職場環境】
■工種ごとの分業ではなく現場をトータル的に管理して頂きます。
■平均工期：1～2年間程度
■全国に工事出張があります。

【施工実績】
関東物流センター杉戸営業所建設工事、（仮称）大阪西心斎橋ホテル新築工事、バリ芸術劇場建設工事

【同社で働く魅力】
■同社はプライム市場に上場しており、創業100年を超える海洋土木や大型物流施設などのウォーターフロント分野に強みを持っている会社です。
土木事業は、国家プロジェクトとも言える大規模なものも多く、羽田空港・関西国際空港・中部国際空港の埋立や、日本を代表する港湾施設など人々の生活に密接に関わる施設の建設に携わっています。
■働きやすい職場環境が備わっています。
住宅手当や半日有給制度などの制度はもちろん、有休復活制度、フルフレックスタイム制度、誕生日休暇など働きやすい職場づくりのため、様々な制度を設けています。
上記取り組みもあり、平均勤続年数は【20.2年】とゼネコン業界でもトップクラスです。

【必須】
■建築工事施工管理の経験年数が15年以上かつ非住宅系の大型工事（請負金額 100 億円規模）の作業所長経験
■1級建築施工管理技士または一級建築士

東京都新宿区、北海道札幌市、宮城県仙台市、埼玉県さいたま市、千葉県千葉市、神奈川県横浜市、新潟県新潟市

【50期連続増収増益を達成】【完全週休2日制/年間休日120日】【独自の技術力を武器に数々の有名商品を2,000社以上の取引先へ企画・提案】【スピード・挑戦を重視・風通しの良い社風】

「化粧品処方開発【東京】※管理職候補」のポジションの求人です
◆管理職候補として、処方開発担当業務全般をお任せします。

【具体的には…】
■化粧品／雑貨品／家庭用洗剤／ワックス／トイレタリーの処方開発、試作（全社で年間約8,000品程度）
■報告書の作成
■新製品製造立ち合い　など

※管理職の場合はもプレイングマネージャーとしてご活躍いただきます。
※ヘアケア、基礎化粧品などご経験を生かした製品の処方設計を担っていただく予定です。

【募集背景】
■企業成長に伴う増員

【本ポジションの魅力について】
■自身の強みや特性を活かすことができる環境です！
担当案件の振り分けについては、営業担当が自ら処方開発担当者を選び、直接依頼を行うスタイルです。そのため社内で自身の強みをアピールし、ご自身の強みや経験を活かした処方の開発に携われることができます。

■処方のコンセプトから考えることができます！
営業と同行して顧客を訪問し、顧客の要望を直接お伺いしながら、コンセプトの設定から開発まで一貫して携わることができ、「自分が開発した商品」という実感を得られやすい環境です。

【勤務地について】
転勤については基本的にご本人のご意向を尊重しており、ご希望の方は東京で継続的に勤務可能です。（※面接時にもご説明いたします。）

【必須要件】
■基礎化粧品、シャンプー、洗顔料、クレンジング、クリーナー、ワックスなどの処方開発のご経験をお持ちの方


【歓迎要件】
■マネジメント経験
■OEM/ODMメーカーでの処方開発のご経験をお持ちの方

東京都
板橋区成増1丁目30番13号トーセイ大樹生命ビル11階

E・Jホールディングス（プライム市場上場企業）の中核企業なので、受注案件は地方公共団体、各省庁など多数ございます。安定した環境で長期就業が可能です。
自ら手を挙げた方は積極的に登用してもらえる風土があり、意欲のある方はどんどん成長できる環境です。
自身が望めば多くの機会を利用して自己を成長させることができます。
専門分野への論文投稿をしたり、業務に関連する学会に出席したり、講演会・セミナーに出て知見を深めたりしています。
計画からマネジメントまで幅広くかかわることができ、社会貢献性の高い事業に強みを持つことも魅力です。

■同社の中国支社にて、河川・砂防分野の土木設計業務をお任せいたします。

【具体的には】
〇河川・砂防・農業土木の調査・計画・設計、維持管理など
〇上記に付帯する業務全般
※マネジメント業務も携わっていただく可能性がございます。

【魅力ポイント】
■建設コンサルタント売上ランキング8位（日経コンストラクション　建設コンサルタント決算ランキング2024年より）
■テレワーク制度：あり。週2日を上限に利用可能。 　※部署によって異なります。
■残業時間　平均30時間(同社の勤務時間は9時～17時です。勤務時間が8時間の企業様に当てはめると、10時間になります。）

【会社の特徴】
2009年6月に、建設コンサルタント会社2社（株式会社エイトコンサルタント・日本技術開発株式会社）が経営統合して、新たに株式会社エイト日本技術開発が誕生して、10年以上が経過しました。「国民の暮らしを支える社会資本の整備・維持管理」という建設コンサルタントとしての使命を深く胸に刻み、防災・減災対策、環境・エネルギー対策など国民が「安全・安心」に暮らせる生活の基盤整備に貢献しています。また、女性活躍推進法に基づき、2020年12月10日付で「えるぼし」（3段階目）企業に認定され、より安心して働き続けられる職場環境づくりを促進しています。

■社風
創立から60年以上、地域に密着したローカルなものから、グローバルな事業までを網羅しています。
自ら手を挙げた方は積極的に登用してもらえる風土があり、意欲のある方はどんどん成長できる環境です。

■自己研鑽ができる環境
同社は技術職の人数が8割以上を占めており、技術を売りにしている企業です。
自己研鑽については自身が望めば多くの機会を利用して自己を成長させることができます。
専門分野への論文投稿をしたり、業務に関連する学会に出席したり、講演会・セミナーに出て知見を深めたりしています。

人員構成：社員数（全社）1051名（技術系8割 ／事務系2割）

【必須】
■技術士（建設部門　河川、砂防及び海岸・海洋）
■RCCM（河川、砂防及び海岸・海洋）

【歓迎】
■河川砂防設計経験5年以上

岡山県岡山市

■SOLIZEグループの上場子会社として新たに分社化されたSOLIZEurekaは、これまでSOLIZEが提供してきたコンサルティングおよびエンジニアリングサービスの事業を継承している■分社化によって組織として独立したものの、既存事業の切り出しであるため、これまで培ってきた顧客基盤はそのまま維持されており、事業の安定性には揺るぎがありません■最先端技術への挑戦しており、特に、自動車業界のサイバーセキュリティやEV制御システムなど、社会的インパクトの大きいプロジェクトが多数■リモート勤務やフ…

「【栃木】ソフトウェアエンジニア（エキスパート）」のポジションの求人です
【仕事の魅力】
○自らの技術で市場が変わっていく醍醐味を感じられる

・入社後の研修期間に、自動車開発のトレンドを、研修を通して学ぶことが出来る
・専門とするクラウド技術に、MBD開発（自動車ソフト開発のスタンダード手法）や自動車開発の業界専門知識・技術を掛け合わせることで、市場価値の高いハイブリッドなエンジニアを目指せる
・自らの技術で課題を解決したサービスが市場にリリースされていく醍醐味を感じられる

これまでのクラウド技術の経験を活かして、そこに今後需要拡大が確実に見込まれる自動車領域での経験を掛け合わせて、いち早く経験を積み、市場価値を高めていきませんか？

【仕事内容】
受託開発のエンジニアとして、ソフトウェアを掛け合わせた自動車開発：SDV（Software Defined Vehicle）を対象に、以下の業務をプロジェクトリーダーとしてご担当頂きます。

・企画段階のクラウドサービス構築
・オンプレミス→クラウド（自動車業界でのリフト＆シフト）の開発手法への刷新

【技術環境】※一部になります。
言語: Python/JavaScript
インフラ：AWS
ソースコード管理…GitHub, SVN
データベース: MySQL/NoSQL（MongoDB）/SQLServer
SQL/NoSQLのDB知識、テーブル設計知識

【必須要件】
・クラウド上での「開発」経験3年以上
・ソフトウェア開発（クラウド上以外も可）のチームリーダー、プロジェクトリーダーの経験
【歓迎要件】
・AWS 認定資格 （Professional以上） をお持ちの方

栃木県
栃木のお客様先-

■1946年に、国土の復興、社会貢献を第一義として設立された「社団法人復興建設技術協会」をルーツとする業界のパイオニア企業です。
■約70年という長い歴史を持ち、「誠実・明朗・団結」の社是のもと、建設コンサルタンツ業界でトップクラスの伝統ある技術集団として発展を続けています。
■クライアントは官公庁が主ですが、単に依頼を受けるだけでなく、人々の暮らし改善につながる提案も積極的に行っています。
■「社会への貢献」「夢のある仕事」を胸に誇りを持って仕事をされています。規模の大きい仕事に携わることもできる、比較的自由に仕事ができる、といったことから社員のモチベーションは高く、成長するための環境は整っています。

大阪本社にて以下の業務に従事いただきます。

現在認証を受けている下記4つのマネジメントシステム（MS）の推進事務局業務（MS構築・運用、内部監査・外部審査対応など）。

■ISO9001??? 品質マネジメントシステム?（全社）
■ISO14001???環境マネジメントシステム
■ISO55001???アセットマネジメントシステム
■ISO/IEC 27001?情報セキュリティマネジメント

特に、ISO9001は、350-400名の技術職が直接業務に関わります。現場に降りて、プッシュ型、業務のレビューに入り、時には再発防止策も検討いただきます。

【同社について】
1946年に、国土の復興、社会貢献を第一義として設立された「社団法人復興建設技術協会」をルーツとする業界のパイオニア企業です。「ＣＦＫは、経営資源である人材の技術力と創造力を結集し、用・強・美を備えた社会資本の整備に関するコンサルティングを行う。そして、自らが関与した業務が、市民生活の向上、自然環境の保全、国民経済の発展に資すること、それを私たちの使命とし矜持とする。」という企業理念の下、社会資本の整備に貢献しています。

【必須経験】
■ISOに関連する何かしらのご経験（5年以上）

【歓迎経験】
■ISO管理責任者経験
■複数のISO経験
■品質目標の策定経験
■同社の品質確保・向上における課題（ex.再発防止対策、デザインレビュー・照査、ナレッジマネジメント、人材教育など）の解決に繋がる知見・ノウハウ・経験を有する改善実績について、「マネジメントシステム推進事務局（ISO 9001、ISO/IEC 27001等）といった組織」で具体的実績のある方
■土木設計等のコンサルティングサービス（他のサービス分野も可）での経験があり、組織のマネジメント機能向上への熱意のある方

大阪府大阪市

◎世界有数の半導体製造メーカーグループ！世界中から受注があり安定成長を続けております。スマートフォンをはじめ、車載向けデバイスに欠かせないテクノロジーを開発・製造するファウンドリ専業メーカー。
◎転勤原則なし！ワークライフバランスを意識した働き方が可能です。

世界有数の半導体製造メーカーにて、スパッタ，薄膜形成，ＣＭＰのいづれかのModule/設備技術の管理業務をお任せします。

【具体的には】
■ファウンドリビジネスにおける高付加価値オプションの開発／改良に向けたプロセス設計／開発および設備管理
■ファウンドリビジネスにおける高付加価値オプションの量産立ち上げ
■次世代パワーデバイス開発および量産
■歩留り向上，工程安定化，生産性向上，管理技術およびコスト削減等の生産技術の開発／改良
■ファウンドリビジネスにおけるプロセス／設備に関わる周辺技術支援

【同社の特徴】
同社は2014年12月に、ファウンドリ専業会社として発足しました。日本の数少ない300mmウェハーファウンドリ工場として国内外の顧客に高品質のテクノロジーとサービスを提供しています。
※ファウンドリとは：半導体メーカーやファブレスからの委託を受けて半導体チップの製造を行う、生産専門の企業です。

【働きやすい環境】
世の中を豊かにしていく原動力となる社員一人ひとりの「働きやすさ」の実現のため、さまざまな福利厚生や社内制度を設けています。
＜一例＞
◎離職率１％
◎休暇制度：リフレッシュ休暇、慶弔休暇など
◎育児関連制度：出産育児サポート休暇、育児休職制度、育児短時間勤務制度、ベビーシッター費用補助

【必須要件】
■スパッタ，薄膜形成，ＣＭＰのいずれかのModule技術経験者
■半導体プロセス/設備技術経験者
■半導体設備保全管理、半導体装置開発、半導体製造装置業務経験者
■マネジメント経験1年以上
■英語スキル(TOEIC 600点程度)

【歓迎要件】
■中国語

三重県桑名市

東日本大震災災害公営住宅受注数No.1 北海道・東北賃貸住宅着工数16年連続No.1です。

高品質でローコストの規格住宅（2×4）の営業をお願いします。

◆ホームページ等からの反響営業
◆個人宅への訪問営業から商談までのセッティングがメイン業務です。
◆営業社員の約95％がインセンティブ受給

【必須】
運転免許

岩手県盛岡市津志田
岩手県北上市九年橋
宮城県仙台市若林区
宮城県仙台市泉区
宮城県仙台市宮城野区
宮城県柴田郡柴田町
山形県山形市嶋南
福島県郡山市桑野
福島県福島市三河北町
栃木県宇都宮市川田町
群馬県高崎市問屋町
茨城県つくば市東光台
東京都稲城市東長沼
東京都立川市上砂町
埼玉県さいたま市緑区美園
埼玉県さいたま市南区文蔵
埼玉県所沢市東住吉
千葉県船橋市印内町
千葉県流山市おおたかの森北
愛知県岡崎市戸崎町字東山
千代田区丸の内

■東証スタンダード上場の独立系CM企業であり、業界のリーディングカンパニーです。
■生産施設、研究施設、商業施設、ホテル、オフィスビルなどの幅広い案件に対して多くの実績がございます。
■2022年に「くるみん」認定を取得するなど、プライベートとの両立のための制度や福利厚生も充実しています。
■テレワークが推進されており、出社比率は2割程度です。
■技術力と働きやすさの揃った同社にて、是非、スキルアップを目指してください。

独立系CM会社で唯一の株式上場企業／意匠設計から発注者側へキャリアチェンジ可のCM職／高年収を目指す即戦力方向け

本社（東京都千代田区）にて、生産施設、研究施設、商業施設、ホテル、オフィスビル等の新改築プロジェクトにおいて、発注者に助言・支援する立場でプロジェクトを成功へと導くお仕事です。計画、設計、工事発注、施工の各段階において、お客様をはじめプロジェクトに参画される設計事務所や施工会社等の関係者と協業しながら、計画から竣工に至るまでのあらゆる課題を解決し、マネジメントします。

【具体的には】
■企画（基本計画の策定）：お客様の要望と現実的な数値（費用等）をすり合わせ
■業者選定：設計や施工の発注先の選定
■設計、施工フェーズ：専門的な見解をもって、発注先のコントロール、計画の推進　など

【プロジェクト事例】
■研究施設の新築プロジェクト〔資生堂様〕
■新宿駅新南口計画新築プロジェクト〔ルミネ様〕
■防災庁舎新築プロジェクト〔千葉県市原市〕　など

【同社について】
同社は建設に関する様々な分野の専門家を社内に持つプロ集団企業です。
「フェアネス」と「透明性」を貫き、「お客様の側に立つプロフェッショナル」としてお客様のお役に立つことを企業理念に掲げております。
その考えがお客様のご信頼に繋がっております。

【制度・福利厚生】
■テレワーク環境
出社比率約2割
同社では早くから電子化によるペーパーレスが推進されており、IT環境さえ整えばどこでも必要な社内データを閲覧することができる労働環境が実現されておられます。
外出時の隙間時間有効活用や、シェアオフィス利用による移動時間の短縮、家族の看護による緊急時の在宅勤務等様々なシーンでテレワークが活用されています。

■資格取得奨励制度
社員一人ひとりの知識が豊かになることが、サービスの品質向上やリスクの回避、お客様からの信頼獲得にも繋がると考え、建設をはじめ業務に関連する様々な資格の取得を奨励し、試験合格時には報奨金を支給しています。
このほか、受験に要する費用、また一級建築士や認定コンストラクション・マネジャー等特定の資格については諸費用についても全額会社が負担をしています。

■出産・育児・介護
産前・産後休業、育児休業、介護休業、子の看護休暇、介護休暇、所定時間外労働の免除、時間外労働や深夜業の制限、所定勤務時間の短縮措置についてそれぞれ規程が設けられています。
2022年には「くるみん」の認定も受けております。

■リフレッシュ休暇
入社後5年、7年、10年（以後5年毎）という節目に、特別有給休暇を付与されます。
国内や海外旅行など、リフレッシュのためにまとめて取得することを推奨しています。

■健康活動支援
社員の健康を第一に考え、健康活動の一環としてジムやプールなど運動施設を利用した際にかかる費用の一部を補助することで、社員の自発的な健康管理を応援しています。

【必須経験】
ゼネコン等で、非住宅の建築プロジェクトにおける意匠設計・監理経験を10年以上お持ちの方

【必須資格】
■一級建築士

東京都千代田区

創業以来、同社は「快適な国土をデザインする」を社是に、国土建設の礎として社会貢献をしてきました。
エリアや規模をむやみに拡大するのではなく、より多くの優秀な人材を育てるために、創業以来、つねに技術者は大阪本社に集約。
それが同社の技術力を最大限に発揮できる仕組みの基盤となってきました。
この基盤によって、各分野の技術者が幅広く横断的に連携することも可能となり、多くのお客様に支持され、地元・関西に密着した堅実な会社となっています。

■同社が受注した港湾案件の設計業務を担当いただきます。
　また、部門のマネジメント業務もご担当いただきます。

【具体的には・・・】
■港湾計画、岸壁及び防波堤の新設設計／改良・補修設計／耐震・耐津波性能照査
■海岸保全施設（護岸・堤防など）の新設設計／改良・補修設計／耐震・耐津波性能照査
■港湾・海岸保全施設の維持管理計画検討

【仕事の流れ】
官公庁からプロポーザルの要請を受けた後に、プロジェクトチームを結成
↓
チームごとに技術提案書を作成し提出
↓
提案書の評価が得られれば、業務が特定しプロジェクトの推進
（全国にわたる顧客及び現場の調査・計画・設計等を実施）
↓
顧客及びエンドユーザーのニーズに合致した、良い成果を納品
（プロジェクト期間は、半年から長いものでは数年に渡るものもあります）

★全社で年間約150件のプロジェクトが稼働、若手含めた2～6名の体制で実施するため、チームとしての仕事と若手の育成ができる環境です。

★これまでご入社いただいた社員さんの中途社員比率は5割以上を超えています！
離職率10%未満であり、職場の平均年齢は45歳になります。

【配属先情報】　※港湾設計は技術1部の配属になります。
■技術1部　コンサルタント約30名在籍　
■技術2部　コンサルタント約50名在籍

【同社について・魅力】
◎同社は創業以来、総合建設コンサルタント業として都市・まちづくりを始めとして、道路・橋梁・河川・港湾・上下水道・公園などの社会資本整備の総合コンサルティングを行っております。

◎同社では、安心して働ける環境であることが、仕事で最適のパフォーマンスを発揮できることにつながるという考えのもと、働き方改革に力を入れております。
従来から出産・子育て・ご家族の介護など、大切な人を支えることができる体制を整え、実際に活用されています。また、新たに持家を取得した社員には、お祝い金も支給しております。

◎月平均残業時間は、20時間です。
⇒経営陣が社員の働き方を第一に考え、過度な事業拡大（受注）や地域拡大を行っていないため。

◎同好会活動（野球部など）、BBQ・ボーリング大会、社内旅行などの親睦会行事が様々
⇒会社内のつながりを強くするために、適宜親睦会を行います。〈2024年：USJ旅行〉
　

【必須経験】
■建設コンサルタントで港湾設計に関わったことがある方（主に7年以上）

【必須資格】※下記のいずれか
■技術士（建設部門：港湾及び空港）
■RCCM（港湾及び空港）

大阪府大阪市

■和製水メジャーグループを目指して、世界にチャレンジ！
■荏原製作所・三菱商事・日揮の三社提携による日本“発”総合水事業会社！

「法務（国内契約エキスパート）【在宅◎/日揮・三菱の安定基盤】」のポジションの求人です
【職務内容】
■契約書作成と審査、自社の法的問題の検討および相談対応
■独禁法遵守の推進と実践、相談対応
■社内規程の改定 ・法的相談窓口
■リーガルオペレーションの改善検討
■拠点向け法務勉強会の企画・実施
※契約書の作成・審査がメインの業務になります。
（同部は契約書関連業務に特化した部署となっており、
業務の8-9割が国内契約書関連の業務です。）
※ご経験に応じてマネジメント業務を将来的にお任せする可能性がございます。

・主業務は契約審査と法務相談となります。法的論理性を踏まえつつ、リスクの低減はもちろん、リスクの移転・許容についての考察検討までを実施する業務となります。（契約審査の案件数は月30件程度です）
・契約書は国内案件がメイン、海外案件も一部含まれます
同社で扱う契約書は地方自治体や官公庁と取り交わすことが主なため、1からの作成はほとんどなく、契約書審査やリスクの洗い出しがメインです。
一方、官公庁や社会の状況は流動的で、直近ではJV関連の契約書が増えていることや、初めての契約案件の対応も発生するため、臨機応変な対応が必要です。

【募集背景】
同社の法務部では同社におけるリーガルリテラシー向上のため、契約書検討や法務相談（法務案件検討依頼・法務案件相談フォーム）の対応強化とともに、当該対応を通して認識した課題についての情報発信等の啓蒙活動に取り組んでいます。 最近は、PFIやDBO案件等提案型一括発注事業案件の増加により、締結契約の多層化やスキームの複雑化が進んでおり、今後も提案型事業案件の検討依頼が増加見通しです。 また、コーポレートガバナンス等商事法務分野での対応力、SDGsに関連する新規事業分野での法務対応力への備えも必要となるため、今回は戦力増強のための募集となります。

【配属部門】
法務部
部長（弁護士資格所有者） - 総合職（4名）、派遣スタッフ1名

法務関連の部署は同部の他、コンプライアンス部やガバナンス部がございます。

【働き方】
・残業時間：月20～30時間
・在宅勤務：週2～４日
・役職定年：年齢制限無し

【必須要件】
■事業会社での法務（契約審査業務）または法律事務所での企業契約審査対応経験

東京都
港区東新橋1-9-2　汐留住友ビル27階

★産前産後休暇★　復職率100％！
★育児休暇★　男性の取得実績あり！
★有給休暇★　取得率74.5％！

音声系ネットワークSEとして大手通信キャリアに常駐し、クライアントやベンダーとのシステム導入に伴う提案・設計だけでなく導入や運用サポートと一貫した業務に携わります。
メイン業務はクラウドPBXやキャリアFMCの導入支援、環境構築ですが、UCサービスとの連携した環境の提案・構築と新しいニーズにも対応した内線システムの導入を行っていただきます。
クラウドPBXやTeamsの音声システム化の業務経験がある方だけでなくレガシー系のPBXの導入、設計、構築経験のある方も大歓迎です。

＜具体的な業務内容＞
・キャリアFMCの導入提案・構築・運用サポート
・クラウドPBXやUCサービスと連携した内線システムの設計・構築
・音声システムに付随するクラウド電話帳やCTIサービスの提案・運用サポート
・顧客が抱える課題の抽出・分析・把握
・解決プランの策定・提案
・社内外ベンダーへの指示依頼

＜PJT例＞
大手通信キャリア法人営業部門SE担当
・業務内容：営業に対する技術支援同行、ソリューション提案～サービス導入
・担当商材：携帯内線サービス（音声系FMC）、電話帳アプリ、モバイル閉域網、広域イーサネット、クラウドサービス（Microsoft365、Teams、Webex、GCP）等
・在宅勤務：50%
・チームメンバー：30人程度

＜チームの雰囲気＞
ベテランから若手メンバーまで幅広く在籍しており、勤務年数の長いメンバーも多いため、新メンバーに対しては早期立上げを目指し、手厚くフォローを行っています！
コミュニケーションが活発で明るいメンバーが多く、様々な技術的素養を持ったメンバーが在籍しており、普段から積極的に意見交換・ナレッジの共有を実施、部署全体としてメンバーのスキルアップを支援しています。

以下のいずれかの知識、経験

・ネットワーク設計/構築経験や知識(TCP/IP, ルーティング)
・PBXやビジネスホンなどの固定電話系システムの知識
・番号ルーティングの仕組みや回線インタフェース種別等の知識
・無線ネットワーク(4G, 5G,LTE)の知識
・広域イーサネットの知識
・ネットワーク知識(TCP/IP, ルーティング)やネットワーク設計/構築経験
・PBXをベースとする電話・音声系システムの提案、導入経験、知見

大崎駅、徒歩5分

大手ゲーム会社の増員募集です。

『デジタル人材』を各クライアントのプロジェクトに提案し、クライアント側の『デジタル人材不足』という環境の改善をしていく営業のお仕事になります。

≪主なお仕事≫
・お客様からのヒアリング
・各社のニーズに沿った人材の提案
・契約手続き業務
・お客様の定期的なフォロー
・担当デジタル人材の活躍サポートやキャリア相談
・新しいお客様の開拓　など

業界は大きく3つに分類しており【ゲーム系】【WEB系】【IT系(業務系)】になっております。「技術者足りない・・」「デジタル人材が居なくて困る」などを感じられている企業様各社に対して、適切な人材をご提案致します。
　お取引先はナショナル企業や誰もが利用しているあのWEBサービスの企業、有名ゲーム会社など業界を牽引するトップ企業含め様々な企業と安定的な取引を行っております。
　お客様側への営業活動と、デジタル人材側への活躍フォローやキャリア相談なども担当でき、幅広い経験を身に付けられます。

　また当社は働き易い会社目指して、休日休暇、各種福利厚生など社内環境を整備し、社員の産休・育休取得・復帰を応援しています！
働き方改革を推進している会社で、スキルアップしたい方にはマッチする環境です。

法人営業経験

歓迎
派遣営業経験

東京都豊島区西池袋1-11-1 メトロポリタンプラザビル15階・21階
愛知県名古屋市西区名駅1-1-17 名駅ダイヤメイテツビル5階
大阪府大阪市北区梅田3-2-123 イノゲート大阪9階(コンパスオフィス内)

E・Jホールディングス（プライム市場上場企業）の中核企業なので、受注案件は地方公共団体、各省庁など多数ございます。安定した環境で長期就業が可能です。
自ら手を挙げた方は積極的に登用してもらえる風土があり、意欲のある方はどんどん成長できる環境です。
自身が望めば多くの機会を利用して自己を成長させることができます。
専門分野への論文投稿をしたり、業務に関連する学会に出席したり、講演会・セミナーに出て知見を深めたりしています。
計画からマネジメントまで幅広くかかわることができ、社会貢献性の高い事業に強みを持つことも魅力です。

■浜田支店にて、道路・交通分野の土木設計業務をお任せいたします。
　交通計画、道路及び道路構造物の計画・設計・維持管理等、多岐にわたる内容に取り組んでおります。
【具体的には】
〇道路・交通施設等に関する調査・計画・設計、道路交通計画など
〇上記に付帯する業務全般
※マネジメント業務も携わっていただく可能性がございます。

【魅力ポイント】
■建設コンサルタント売上ランキング8位（日経コンストラクション　建設コンサルタント決算ランキング2024年より）
■テレワーク制度：あり。週2日を上限に利用可能。 　※部署によって異なります。
■残業時間　平均30時間(同社の勤務時間は9時～17時です。勤務時間が8時間の企業様に当てはめると、10時間になります。）

【会社の特徴】
2009年6月に、建設コンサルタント会社2社（株式会社エイトコンサルタント・日本技術開発株式会社）が経営統合して、新たに株式会社エイト日本技術開発が誕生して、10年以上が経過しました。「国民の暮らしを支える社会資本の整備・維持管理」という建設コンサルタントとしての使命を深く胸に刻み、防災・減災対策、環境・エネルギー対策など国民が「安全・安心」に暮らせる生活の基盤整備に貢献しています。また、女性活躍推進法に基づき、2020年12月10日付で「えるぼし」（3段階目）企業に認定され、より安心して働き続けられる職場環境づくりを促進しています。

■社風
創立から60年以上、地域に密着したローカルなものから、グローバルな事業までを網羅しています。
自ら手を挙げた方は積極的に登用してもらえる風土があり、意欲のある方はどんどん成長できる環境です。

■自己研鑽ができる環境
同社は技術職の人数が8割以上を占めており、技術を売りにしている企業です。
自己研鑽については自身が望めば多くの機会を利用して自己を成長させることができます。
専門分野への論文投稿をしたり、業務に関連する学会に出席したり、講演会・セミナーに出て知見を深めたりしています。

人員構成：社員数（全社）1051名（技術系8割 ／事務系2割）

【必須】
■技術士（建設部門　道路）
■RCCM（道路）

【歓迎】
■道路設計（予備・詳細）経験5年以上
■計画段階評価など国土交通省業務の経験

島根県浜田市

「サトウのごはん」「サトウの切り餅」全国区製品多数
東証スタンダート上場◆パックご飯、切り餅のリーディングカンパニー
工場内の改善活動、効率化、教育など運営全般をお任せします

お餅、もしくはパックごはんの生産工場の工場長として、安全・品質管理などはもちろん、業務のデジタル化、安定生産に向けた体制整備や業務改革をお任せします。

＜具体的には＞
・工場全体のマネジメント
・安全、品質、人材育成、生産計画に対しての予実管理、コスト管理、生産環境の改善および業務企画

＜改善例＞
「工場内における安全管理、安全教育」
「工場内の省人化、生産コストの見直し」

＜入社後の期待＞
生産本部長と連携し、生産効率、QCDS、工場業務のデジタル化、改革を推進していただきます。


＜就業環境＞
・6年前の新オフィス移転を機に、オフィスカジュアルやフリーアドレス制等を導入し、働きやすい職場環境整備を進めております。
・毎週水曜・金曜はノー残業日、その他曜日についても基本的に定時退社を推奨しております。
・有休取得率は約75％（年間平均10～15日取得）、取得水準も年々上がってきております。

【必須要件】
学歴不問
200人以上の工場における工場長のご経験がある方
工場内の改善活動の実績をお持ちの方

【歓迎条件】
食品業界での経験

＜新発田工場＞
新潟県新発田市古寺字山の上1060番地
＜東港工場＞
新潟県北蒲原郡聖籠町東港3丁目78番1号
＜聖籠工場＞
住所：新潟県北蒲原郡聖籠町東港5丁目626番23号
上記いずれかの配属となります
※マイカー通勤 可

岡山県トップクラスの設計事務所です。
リピート率が高いため、お客様も紹介が多く、安定した経営基盤を誇ります。
大型案件に携わりたい方におすすめです。

岡山県トップクラスの設計事務所にて、リーダー職として電気設備設計職に従事していただきます。

【具体的には】
チームのリーダーとしてマネジメントをしながら設計業務に従事していただきます。
また、設計の計画から設計、監理、メンテナンスまでの業務を一貫して従事していただきます。

【案件について】
〇工場や倉庫などの民間の案件がメインとなります。
〇病院から賃貸マンションなどの大型案件まで、幅広くご担当いただきます。
〇案件のほとんどが新築案件です。

【設計実績】
商業施設、共同住宅、病院、学校、給食センター、岡山城の大改修

【魅力ポイント】
◎柔軟な働き方
在宅勤務も週2、3日活用でき、実際に活用されている方もいらっしゃいます。
◎残業20時間程度
工期にゆとりのある案件を受注しているため、ワークライフバランスも整っています。
◎国際デザイン賞受賞の実績あり
2021年日本空間デザイン賞大賞の受賞実績もございます。

【人数構成について】
岡山本社には16名在籍しております。
年齢構成としては、20～60代までと幅広く、職場は和やかな雰囲気です。

【必須資格】以下のいずれか
〇設備設計一級建築士
〇建築設備士

【必須経験】
〇約1,000平方m以上の非住宅の電気設備設計経験（工場や倉庫など）
〇マネジメント経験
○AutoCADの使える方（※その他CADソフトを使用の場合は要相談）

岡山県岡山市

プライム案件やAI・DXといったモダンな開発案件など多岐にわたるプロジェクトに挑戦できるのが特長です。
他にもフルリモート・出社とのハイブリット案件なども一部あるためあなた好みの働き方が目指せます。
【魅力】
5、11月に評価面談を実施しており、担当営業からの案件の進行度や顧客との関係性等の定性面も考慮して評価を行います。
普段の業務中では営業や社内メンバーとのスラックでのコミュニケーション加えて、
2か月に一回のMTG、懇親会にて社内交流がございます。

金融機関や製造業等多様な顧客へのSES事業をメインに展開する当社にて、エンジニアをお任せいたします。
5000社のパートナー様の案件から、あなたの希望・適性に合わせた案件を選択し参画することができます

顧客先へは案件ごとにアサインされ、一人の場合やチームで参加することもあります。
顧客はエンド企業からの直請けが3割、元受けSierからの案件が4割、他SES企業からの案件が3割となっています。

＜プロジェクト例＞
■製菓メーカー工場DX化案件（データ解析：Python / AWS）
■電力メーカー各WEB化案件（WEBシステム開発：PHP / Linux）
■仮想通貨におけるスマ－トファンアプリ開発（アプリ開発：Kotlin / Swift）

また、案件に応じてPLとして参画してただくケースもあります。

＜経験・スキル＞
・プロジェクトリーダー経験 （経験年数想定5年）
・言語経験：PHP、JavaScript、Vue.js、MySQL、Java、 Python

【求める人物像】
◎より上流工程に携わりたい方
◎自分に合わせたキャリアパスを探したい方
◎ゆくゆくは独立したい方
◎顧客ニーズをとらえた開発に挑戦したい方

＜こんな方にピッタリ＞
◆スキルを活かして、積極的に活躍していきたい方
◆得意分野を活かして裁量大きく働きたい方
◆若手メンバーへの育成などに挑戦したい方

一都三県（東京・埼玉・千葉・神奈川）のお客さま先
または東京本社での勤務となります。
◆本社
東京都千代田区神田駿河台2-3-11 ヒューリック御茶ノ水ビル3F
自社内勤務、客先常駐勤務　無期雇用派遣
転勤の可能性：なし
〈補足情報〉
フルリモート可能

同社では顧客基盤であるメーカーに対して、製品開発支援と共に様々な課題解決を行うことができる独自のポジションを築いております。製品の機能開発やサービスを実現するアプリケーション、クラウド、開発効率化のためのシステムなど、ITとハード、AI/データといった技術を発揮することで日本最大の産業であるメーカーを支援しています。さまざまなテーマの開発においてIT領域の実装を担っているのがソフトウェア開発センターです。その中でも、川崎事業所は、ソフトウェア開発センター全5拠点の中でも首都圏に位置する事業所で中核を担う事業所です。また本事業所ではその特徴を活かしセンター独自のプロダクト開発プロジェクトも進めています。将来を見据え体制の強化を図ることで先進的な開発をより多く担えるよう、事業所責任者候補を募集いたします。
【やりがい】
組織全体の成功に寄与することで、大きなやりがいを感じれます。
また、チームメンバーをリードした育成や指導を通じて、彼らが成長し、成功を収める様子を見ることがやりがいとなります。
【キャリアイメージ】
プロジェクトマネージャー→開発センター長→事業統括部長

■業務内容
まずは開発プロジェクトのラインマネージャとして複数プロジェクトの開発管理を行っていただきます。
併せて事業所の収益確保や事業戦略の策定などの業務を既存メンバーとともに行います。
将来は川崎事業所の責任者をお任せしたいと考えています。

・予算管理:
⇒拠点プロジェクトの予算を策定し、予算内での運営を確認する。コスト管理や予算の最適化に努めます。
・業績評価と目標達成:
⇒拠点の業績を定期的に評価し、設定された目標やKPIを達成するための戦略を策定します。
・プロジェクト計画の策定:
⇒プロジェクトの目的、スコープ、目標、リソース、スケジュール、予算などを明確に定義し、計画書を作成します。
・品質管理:
⇒プロジェクトの成果物が品質基準を満たすように品質管理を実施します。品質計画や品質チェックポイントを設け、品質の向上に努めます。
・変更管理:
⇒プロジェクトスコープや要件の変更が発生した場合、変更の影響を評価し、適切な承認プロセスを経て変更を実施します。
・報告と文書作成:
⇒プロジェクトの進捗や課題、リスク、変更などについて報告書を作成し、ステークホルダーに提供します。また、会議の議事録やプロジェクト文書を管理します。

【開発事例】
・自動改札機ソフト開発
・バス運賃箱ソフト開発
・エリア内混雑状況の案内サービス
・AI、画像処理を活用した、骨格認証PJ
・ビッグデータ分析（AI）を活用した製造現場監視システム開発
・3次元空間モデル編集アプリケーション

下記の経験・知識がある方
【必須要件】
・アプリケーションソフト/Web系開発経験およびプロジェクトリーダー/マネージャ経験（目安：5～30名規模のプロジェクト）
・アジャイルやリーンでの開発経験

【歓迎要件】
・開発受託側で複数のプロジェクトを並列で管理した経験
・事業計画の策定経験

ソフトウェア開発センター 川崎事業所（最寄り駅 新百合ヶ丘）

大手ゲーム会社の増員募集です。

エクストリームフリーランスは、IT業界で仕事を探しているフリーランスの方々へ適した案件をご紹介し、当社のサイトに登録いただいた方との面談はもちろん、事業の方向性や課題に応じた施策等の提案を積極的にお願いします。
「新しい案件で仕事がしたい」「働きやすい環境に身を置きたい」などフリーランス人材の要望をヒアリングし、社内に共有するのがメインのお仕事です。
それぞれのお客様にマッチしたフリーランス人材をご紹介し、課題解決に導くことがエクストリームフリーランスのMissionです。

【主なお仕事】
・当サービスへの登録者との電話面談
・商談サポート
・担当PRJ管理
・契約対応
・営業部門との折衝

下記のいずれか

営業経験
IT業界の経験
人材派遣または人材紹介会社での就業経験

東京都豊島区西池袋1-11-1 メトロポリタンプラザビル15階・21階

【複数の入社実績がございます】
同社は、建設、施設管理、環境、不動産、保険といった事業領域を一社で網羅し、貴重な経営資源であるファシリティの価値を最大化するための最適なソリューションを提供しております。
工場、オフィスはもとよりデータセンター、物流施設その他あらゆる工業用設備等を対象に事業を展開しており、幅広い案件に携わることができるのが魅力です。

大型の建設構造物の新築プロジェクトにおける施工管理業務(設備分野)を担当頂きます。
(発注者代理の立場として、プロマネ業務をメインにご担当いただきます)
具体的には、設計者やゼネコン・サブコンをトータルにマネジメントする立場で新築大型案件の施工プロジェクトをリードいただきます。
※元請けの立場として、同社がゼネコン・サブコンに発注・マネジメント（安全、品質、工程、コスト）を行い、プロジェクトの最適化を図ります。

【同社の施工管理】
NECファシリティーズは、効率的な水処理設備の導入、省エネルギーが実現されるビル・工場の構築等、社会的に価値のある多種多様なインフラ構築を実現する事業を行っています。
同社の事業場における施工管理業務は、コンストラクションマネジメントという立場でお客様と各施工会社の間に入り、プロジェクトを推進するスタイルとなっております。
ライフサイクルマネジメントに基づく、設備のリプレイス提案や省エネ機器の導入等、建物の資産価値を高める様々なソリューションを、企画計画～業者マネジメント～竣工引き渡し～アフターフォローまで上流工程でリードしていきます。
専門分野である設備分野だけでなく、建築、電気分野に関わる技術的な知見を深めることができるのもこのポジションの魅力です。

【同社について】
NECファシリティーズはNECグループ唯一のファシリティマネジメント会社として、高効率な水処理設備の導入、省エネルギーが実現されるビル・工場の構築等、社会的に価値のある多種多様なインフラ構築を実現する事業を行っています。

【同社の魅力】
■プロジェクトの進捗具合により止む無く休日出勤をした場合には代休を取得頂いています。
　年間の離職率は3％以下 ！腰を据えて働ける環境が整っています。
■社員のスキルアップ支援が手厚いことも魅力。教育専門部署「IFM人材育成部」が、各種公的資格の取得支援をはじめ、独自の研修プログラムの提供も行っております。
　NECグループ会社が主催する多様な研修プログラムも受講可能。入社後にスキルを伸ばしたい方にもおすすめの環境です。

■必須要件
施工管理業務経験があり、1級管工事施工管理技士の資格をお持ちの方

■歓迎要件
工場分野での施工管理の実務経験

東京都港区

上限40万、PC、ディスプレイを希望のスペックで申請可能
基本リモート、テレワーク（平均出社頻度：週1、2日程度）

【職務内容】
・当社が開発するソフトウェアプロダクトの品質を保証する役割です
　・要求される品質レベルの定義をプロダクトチームで行う
　・対象システムの仕様を品質観点でレビューし改善の提案を行う
　・テスト計画、テスト設計、テスト実施を行う
　・見つけた不具合を報告し対応策を開発者と議論する

【開発環境】
・利用言語
　・フロントエンド: HTML, CSS, TypeScript
　・バックエンド: Rust, Kotlin, TypeScript
・フレームワーク・ライブラリ
　・フロントエンド: React, Apollo, Next.js, styled-components, WebGL, WebAssembly
　・バックエンド: Rust (Tokio, tonic, Diesel), Kotlin (Micronaut, Exposed), Node.js (Express, NestJS)
・インフラ: GCP, GKE
・データベース: PostgreSQL, Firestore
・API: GraphQL, REST, gRPC
・認証: Auth0
・開発ツール: GitHub, CircleCI, Figma, Sentry, DataDog, Storybook
・コミュニケーションツール: Slack, Discord, JIRA, Miro

【開発組織】
・テクノロジー本部付き
　・実務はプロダクト開発チームの一員として行います
　・エンジニアリングマネージャーによるサポート
　・将来的に独立したQAチームを構成する計画です
・スクラムベースの開発サイクル
　・JIRAによるチケット管理

【必須】
・WebアプリケーションのQA経験
・適切な粒度と手法で、テスト設計を行えること
・不具合を適切に報告し、対策を議論するコミュニケーション能力
・Jiraなどのチケット管理ツールの利用経験

【歓迎】
・JSTQB ALTM/ALTAの保有
・複数チームに跨る大規模システムにおけるテスト戦略の策定経験
・テスト自動化に関する知識・経験
・探索的テストの知識・経験
・CI/CDに関する知識・経験
・スクラムチームで業務を行った経験
・Git/GitHubの利用経験
・ソフトウェアの開発経験
・ビジネスレベルの英語

東京本社　〒111-0053 東京都台東区浅草橋4-2-2 D’sVARIE浅草橋ビル 総合受付6階
関西オフィス　〒530-0002 大阪府大阪市北区曽根崎新地1-13-22 御堂筋フロントタワー 1F WeWork 御堂筋フロンティア
名古屋オフィス　〒466-0064愛知県名古屋市昭和区鶴舞1丁目2番32号STATION Ai内
ホーチミン
7F, Gia Loc Building 01, No. 27-29 Nguyen Cuu Van, Ward 17, Binh Thanh Dist., Ho Chi Minh City, Vietnam
ハノイ
Room 505, 5th Floor, IDMC My Dinh Building, No. 15 Pham Hung Street, My Dinh 2 Ward, Nam Tu Liem District, Ha Noi City, Vietnam

『プライム市場上場グループの安定した地盤！』
国各地・海外30拠点以上で不動産・建設・証券・金融などの事業を展開する「スターツグループ」の一員です。
『土地有効活用の優良企業』
転勤なし！中途入社者の定着率97%！土地有効活用の提案・資産運用のコンサル会社でのS造・耐震工事等の施工管理の募集です！

■建築施工管理業務をお任せします。
有効活用型集合住宅を中心に、賃貸住宅や戸建住宅・テナントビル・高齢者福祉施設・駅前再開発事業などの案件を対応頂きます。低層から高層、さらには超高層・再開発までの物件が豊富で、ご経験や成長にあわせた現場配置コントロールが可能です。

■施工サポート体制について
事業主・建築後の運営が同社グループ会社のため、施工時期（着工・竣工）の平準化が可能。それにより、1～3月に案件を集中させることがなくなり、適正な工期と利益での安定した受注のもと、休日取得や残業削減が可能となっています。さらに地域密着展開のため同時期・同じエリアで複数の工事がスタートすることが多く、「合同事務所」を設置し、複数の案件で事務所を共有。これにより、案件を越えたフォローが出来、休日の取得へも大きな効果となります。また、現場の状況に応じて休日取得のためのベテラン監督チームや事務サポートチームを投入。社員一人ひとりの負担を軽減する体制を組織全体でしっかりと整えています。

■キャリアステップ
若くから所長を経験し、大型物件を手掛けるのも、複数物件のマネジメントになるのも、コンストラクションマネジメントを行うまたはグループのキャリアを利用するのも、目指せるのは所長だけでなく、様々なキャリアパスを描くことが可能です。

■同社の魅力と特徴
【◇スターツCAMについて／免震において特許取得】
同社は、土地活用と資産運用のコンサルティングを専門とする建設会社です。免震建物累計受注棟数580棟、免震賃貸建物供給棟数は首都圏でNO.1を誇ります。土地活用において、免震の提案が出来る会社は少なく、現在は大規模開発から戸建て住宅まで、一般的な中小規模の建造物でも免震が採用されるようになりました。

【必須】
■建築施工管理（木造/RC/S造など工法は不問）
■一級建築士または1級建築施工管理技士

千葉県千葉市、船橋市

岡山県トップクラスの設計事務所です。
リピート率が高いため、お客様も紹介が多く、安定した経営基盤を誇ります。
大型案件に携わりたい方におすすめです。

岡山県トップクラスの設計事務所にて、リーダー職として構造設計職に従事していただきます。

【具体的には】
構造設計のリーダーとしてマネジメントをしながら設計業務に従事していただきます。
また、設計の計画から設計、監理、メンテナンスまでの業務を一貫して従事していただきます。

【案件について】
〇工場や倉庫などの民間の案件がメインとなります。
〇病院から賃貸マンションなどの大型案件まで、幅広くご担当いただきます。
〇案件のほとんどが新築案件です。

【設計実績】
商業施設、共同住宅、病院、学校、給食センター、岡山城の大改修

【魅力ポイント】
◎柔軟な働き方
在宅勤務も週2、3日活用でき、実際に活用されている方もいらっしゃいます。
◎残業20時間程度
工期にゆとりのある案件を受注しているため、ワークライフバランスも整っています。
◎国際デザイン賞受賞の実績あり
2021年日本空間デザイン賞大賞の受賞実績もございます。

【人数構成について】
岡山本社には16名在籍しております。
年齢構成としては、20～60代までと幅広く、職場は和やかな雰囲気です。

【必須資格】
〇構造設計一級建築士

【必須経験】
〇約1,000平方ｍ以上の非住宅の構造設計経験（工場や倉庫など）
〇マネジメント経験

岡山県岡山市

設備投資計画をして（新製品、新設備、設備更新、生産能力・効率アップ、自動化　など）予算申請、設計、実施、立上、現場引継を行う部署です。
その他、設備・建屋の保守保全および安定したエネルギー供給を実現する為日々活動しています。

【部署紹介】 プロジェクトエンジニアとして設備投資案件（機械）の設計・実施・立上・引継ぎをする。

主な業務は；
－ サステナビリティを実現するための環境負荷の少ないエネルギー供給設備の投資計画
－ 各種設備投資案件の予算申請
－ 詳細設計（建物、設備、配管、電気など）
－ 工程管理・工事実施・安全管理
－ 新設備のスムーズな立上・引継ぎ
（変更の範囲）　会社の定める業務

必須（MUST）
・大学卒以上
・3年以上のプロジェクトエンジニアリング実務（機械、電気　など）AutoCADによる図面作成、確認

歓迎（WANT）
・安全管理業務, エクセル、パワーポイントを使っての分析やプレゼン資料の作成能力

求められる人物像
・成果志向、柔軟な発想、チーム内外の関係者との協調性をお持ちの方

島田工場／静岡県島田市

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★弊社経由で入社実績多数！【160年以上の歴史を持つ日本を代表する総合重工業メーカー／プライム市場／海外売上比率約5割超のグローバル企業／連結売上約1兆5千億円規模】多岐にわたるグローバル事業を支えるポジションです！
資源/エネルギー/環境・社会基盤・産業システム/汎用機械・航空/宇宙/防衛の4つの事業分野を中心に、事業変革への取り組みを進めながらグローバルに新たな価値を提供しています。

「【横浜】除染廃炉に向けた工法や設備/装置の技術開発・設計PM」のポジションの求人です
【期待する役割】
入社後当面は、福島第一原子力発電所の廃炉に向けて重要な課題である燃料デブリ取り出しに係る、シナリオ・工法検討、技術開発プロジェクトから具体的な設備・機器の設計・製造・運転まで各種プロジェクトの取りまとめ業務をお任せいたします。
東京電力HDとの合弁で燃料デブリ取り出しに係るエンジニアリング会社（東双みらいテクノロジー）を設立しており、取り出し工法や取り出し設備/装置の技術開発～設計の業務が拡大する中、特殊かつ専門性が非常に高い技術開発を行う概念検討段階のプロジェクトが多数あるため、計画段階から参画いただくこともあります。
また設計・開発フェーズから現場への実投入フェーズへ移行する際に福島への定期的な出張が発生します。
※ご経験やスキルを踏まえ担当管理職（スペシャリスト）採用となる可能性がございます。

【具体的には】
◆各プロジェクトの取りまとめ（資質によってプロジェクトマネージャー） →技術開発や設計、現場投入に至るまで、ステークホルダー状況を常に把握・分析・予測しながらプロジェクトを計画通りに推進していく、司令塔の役目を果たします。
予算、工期は勿論、チームの組織化及び運用、顧客や社内技術チームとの調整等、プロジェクト全体を統括します。
◆新規案件の客先提案・見積もり
◆受注工事の基本計画・工事計画、技術開発案件のプロジェクト担当

【ポジションの魅力】
・除染廃炉事業はIHI原子力SBUにおける成長事業と位置付けており、事業規模を拡大しています。
東京電力HDとの合弁で燃料デブリ取り出しに係るエンジニアリング会社（東双みらいテクノロジー）を設立しており、取り出し工法や取り出し設備/装置の技術開発～設計の業務が拡大しています。
・前例がない事業に挑戦する機会を提供します。工法の検討や仕様決めの段階から担当いただくことが可能です。
また機器の開発・製造は欧米の先端企業と協業する機会も多く、福島の課題に向き合いつつ、グローバルなエンジニアとして成長できる環境。
研究開発要素も大きく、シミュレーション・要素試験・実証試験などを通じた開発プロセスに携わることができます。

【働く環境】
平均残業20h程で恒常的な残業も…

【必須要件】
※下記いずれか該当する方※
■プロジェクト業務の経験（尚可：プロジェクトの取りまとめ経験）
■開発・設計業務を経験し、チームの取りまとめ経験をお持ちの方


【歓迎要件】
※こちらは必須ではございません※
◆プラントメーカーでの機器類の設計開発またはプロジェクトマネジメントの経験
◆プラント工事のプロジェクト・工事計画・管理経験
◆監理技術者の資格をお持ちの方（機械器具設置工事）

神奈川県
横浜市磯子区新中原町1

スキマバイト、業界シェアトップ

＜業務内容＞
情報セキュリティ監査・システム監査
ミッション
情報システム部と連携し各被監査部門への監査を実施する、またそれにより強固な情報セキュリティを築き上げる事をミッションとするが、当該業務に限定するものではない。

＜役割＞
・情報システム部との連携
・各被監査部門への情報セキュリティ監査
具体的な
＜業務内容＞
【期待する役割】
内部監査メンバーとして、計画された監査や指摘事項の管理及びフォローアップも含めて実施していただきます。また、今後の業務の拡大に応じて、情報セキュリティ以外にも対応を広げていただくことを期待します。

【職務内容】
・情報セキュリティ監査の実施、及び報告書の作成
・情報セキュリティ監査の企画（リスク分析）
・Pマーク監査の実施
・被監査部門及び情報システム部との窓口
・従業員トレーニングの企画
・評価機関との折衝
・内部監査室で発生するその他の業務

【組織について】
現在内部監査室は室長1名の組織となっており、2人目のメンバーとして参画いただきます。今後さらなる業務・組織の拡大を想定しております。

配属先
内部監査室

監査法人、コンサルティング会社、または事業会社において3年以上の情報セキュリティに関わるご経験

＜歓迎要件＞
・ISO 9000 / ISO/IEC 27000 / ISO 14000 / ISO 22300 / JSQ 15000 等の標準化されたマネジメントシステムの導入又は運用経験

◆本社
東京都港区東新橋1-5-2　汐留シティセンター 35階
◆北海道支社
〒060-0002
北海道札幌市中央区北2条西3-1-15　SKIビル 4階
◆東北支社
〒983-0852
宮城県仙台市宮城野区榴岡1-1−1
JRイーストゲートビル 2階（WeWork仙台イーストゲートビル内）
◆北信越支社
〒380-0921
長野県長野市栗田2125番地　長栄長野東口ビル 2階
regus長野駅前センター
◆東海支社
〒460-0002
愛知県名古屋市中区丸の内1-9-16　丸の内Oneビルディング 8階
◆関西支社
〒530-0002
大阪府大阪市北区曽根崎新地1-13-22
御堂筋フロントタワー（WeWork御堂筋フロンティア内）
◆中四国支社
〒730-0022
広島県広島市中区銀山町3-1
ひろしまハイビル21 16階（regus内）
◆九州支社
〒810-0041
福岡県福岡市中央区大名2-2-13
ビーロット大名ビル 4階

東日本大震災災害公営住宅受注数No.1 北海道・東北賃貸住宅着工数16年連続No.1です。

賃貸住宅、戸建、商業施設（倉庫、工場、老人福祉施設等）の施工管理

一都3県に関しては新規で商業施設（スーパー、工場、ドラッグストア、老人施設の新規事業を立ち上げている最中です。行く末は全国の主要都市も視野に入れて事業展開を目論んでおります。今までのご経験を活かしてみませんでしょうか。

【必須】
一級建築施工管理技士
二級建築施工管理技士

岩手県盛岡市津志田
岩手県北上市九年橋
宮城県仙台市若林区
宮城県仙台市泉区
宮城県仙台市宮城野区
宮城県柴田郡柴田町
山形県山形市嶋南
福島県郡山市桑野
福島県福島市三河北町
栃木県宇都宮市川田町
群馬県高崎市問屋町
茨城県つくば市東光台
東京都稲城市東長沼
東京都立川市上砂町
埼玉県さいたま市緑区美園
埼玉県さいたま市南区文蔵
埼玉県所沢市東住吉
千葉県船橋市印内町
千葉県流山市おおたかの森北
愛知県岡崎市戸崎町字東山
千代田区丸の内

急成長中のベンチャーです

【当ポジションの具体的な業務内容】
・新しい事業アイデアの量産
・リサーチ
・ユーザーヒアリング
・MVPの定義
・営業資料・デモの作成
・潜在初期顧客とのアポイント獲得
・潜在初期顧客への営業
・プロトタイピング、初期プロダクト開発
・採用
・事業計画の策定
・仮説の撤退、方向転換の意思決定

【会社概要】
SEVENRICH GROUPは、自社事業の開発とバリューアップ（企業の価値向上）に強みをもつ企業です。
2011年7月の会計事務所の設立以来さまざまな事業を立ち上げ、30以上の自社事業、約60社の出資先を持ち、700名を超える従業員とともに働く企業に成長しました。

祖業である会計事務所は会計顧問をはじめとして、融資/補助金獲得支援、経理/労務/法務のアウトソーシングを通じて、成長企業を支えてきました。
その後は会計事務所の枠にとどまらず、採用支援/マーケティング支援/技術支援など、ビジネスの成長を支えるバリューアップ事業を多方面に開発し、成長企業支援の幅を広げ続けてきました。
最近では、バリューアップ事業を自社活用し、スマートクリニック経営/会員制サウナ/飲食店展開などの新規事業開発も多く手掛けております。
さらにここ数年では、0→1の事業開発のみにとどまらず、M&Aによるグループインも増えております。例えば2019年にはグループ内事業とのシナジーを見越してマーケティング支援会社を買収し、バリューアップののちに再売却を行いました。

今後もバリューアップ機能を強みに、自社事業の開発や周辺成長企業のバリューアップを通じて、関わる人や企業の価値を向上させる経済圏の構築にコミットしていきます。

【組織概要】
SEVENRICH GROUPの経営企画室は、最上位組織である経営直下で、全自社事業の成長にコミットする組織です。
PMFの完了したグロース事業と、0→1に挑戦するインキュベーション事業を束ね、成長のための全社戦略の立案と実行を担います。

隣接する部署は「社長室」と「財務室」です。
「社長室」は、M＆A・出資・アライアンスといった対外的なプロジェクトの進行を通じた非連続成長機会の創出をミッションとしています。
「財務室」は、全社横断の財務・経理に責任をもち、全社の事業活動を支えます。

下記のいずれか

・経営企画のご経験
・コーポレートファイナンスのご経験
・新規事業、BIZDEVのご経験
・トップセールスのご経験

東京都渋谷区桜丘町　（渋谷駅、徒歩6分）

【パソナキャリア経由での入社実績あり】自由な発想で挑戦できる風土、幅広いキャリアパス、多様な働き方、そして社員の「遊び心」が融合した職場環境が魅力。陸・海・空すべてのモビリティを展開し、趣味性のつよい製品が特長。海外売上90％以上で業績も連続して好調。

「【静岡県磐田市本社】財務戦略（管理職）」のポジションの求人です
【職務内容】
・資本政策の立案実行（負債・資本比率、株主還元、BSマネジメント）
・コーポレートファイナンス業務
・グローバル資金管理
・事業・拠点支援
・M&Aプロジェクト参画
・グループ財務戦略・ガバナンスの立案実行
・為替・与信などのリスクマネジメント
・決裁審査などの財務ガバナンス強化

【やりがい・魅力】
・財務戦略やコーポレートファイナンス領域で多様な経験
・グローバルな業務経験
・職制・関係部門との頻繁なコミュニケーション
・キャリア採用者が多く、フラットな職場

【募集背景】
ヤマハ発動機の財務部門として企業価値向上に貢献・リードするために人員を強化（増員）します。財務の専門性と事業への理解をもって、経営・事業のパートナーの役割を担って頂きます。

【必須要件】
■事業会社での財務経験、もしくは経営企画部門、コンサルティングファームでの財務分析経験、または金融機関での企画業務経験
■英語を使った業務経験
■管理職としてマネジメント経験
■TOEIC 600点以上

【歓迎要件】
■FP&A業務経験（事業企画管理部門での経験）
■M&A推進もしくは財務部門審査業務経験
■資金調達戦略の立案、プロセス推進の経験
■株式・債権投資家向けＩＲの経験

静岡県
磐田市

E・Jホールディングス（プライム市場上場企業）の中核企業なので、受注案件は地方公共団体、各省庁など多数ございます。安定した環境で長期就業が可能です。
自ら手を挙げた方は積極的に登用してもらえる風土があり、意欲のある方はどんどん成長できる環境です。
自身が望めば多くの機会を利用して自己を成長させることができます。
専門分野への論文投稿をしたり、業務に関連する学会に出席したり、講演会・セミナーに出て知見を深めたりしています。
計画からマネジメントまで幅広くかかわることができ、社会貢献性の高い事業に強みを持つことも魅力です。

■松江支店にて、道路・交通分野の土木設計業務をお任せいたします。
　交通計画、道路及び道路構造物の計画・設計・維持管理等、多岐にわたる内容に取り組んでおります。
【具体的には】
〇道路・交通施設等に関する調査・計画・設計、道路交通計画など
〇上記に付帯する業務全般
※マネジメント業務も携わっていただく可能性がございます。

【魅力ポイント】
■建設コンサルタント売上ランキング8位（日経コンストラクション　建設コンサルタント決算ランキング2024年より）
■テレワーク制度：あり。週2日を上限に利用可能。 　※部署によって異なります。
■残業時間　平均30時間(同社の勤務時間は9時～17時です。勤務時間が8時間の企業様に当てはめると、10時間になります。）

【会社の特徴】
2009年6月に、建設コンサルタント会社2社（株式会社エイトコンサルタント・日本技術開発株式会社）が経営統合して、新たに株式会社エイト日本技術開発が誕生して、10年以上が経過しました。「国民の暮らしを支える社会資本の整備・維持管理」という建設コンサルタントとしての使命を深く胸に刻み、防災・減災対策、環境・エネルギー対策など国民が「安全・安心」に暮らせる生活の基盤整備に貢献しています。また、女性活躍推進法に基づき、2020年12月10日付で「えるぼし」（3段階目）企業に認定され、より安心して働き続けられる職場環境づくりを促進しています。

■社風
創立から60年以上、地域に密着したローカルなものから、グローバルな事業までを網羅しています。
自ら手を挙げた方は積極的に登用してもらえる風土があり、意欲のある方はどんどん成長できる環境です。

■自己研鑽ができる環境
同社は技術職の人数が8割以上を占めており、技術を売りにしている企業です。
自己研鑽については自身が望めば多くの機会を利用して自己を成長させることができます。
専門分野への論文投稿をしたり、業務に関連する学会に出席したり、講演会・セミナーに出て知見を深めたりしています。

人員構成：社員数（全社）1051名（技術系8割 ／事務系2割）

【必須】
■技術士（建設部門　道路）
■RCCM（道路）

【歓迎】
■道路設計（予備・詳細）経験5年以上
■計画段階評価など国土交通省業務の経験

島根県松江市

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★★★住友グループの源流企業!!　世界トップクラスの優良鉱山を保有、日本屈指の総合非鉄素材メーカー★★★
【プライム上場】【非鉄金属業界の代表企業】【安定性◎】【福利厚生◎】【総合職の平均年収1010万円】【平均年間有給取得日数18.2日】

「【東京本社】全社リスクマネジメント・危機管理担当マネージャー」のポジションの求人です
【期待する役割】
担当マネージャー（部下無管理職）として、製造現場の操業リスク管理の運用指導、誘拐やテロ、地震などの全社的危機管理体制の構築と運用、事業運営に影響を及ぼす地政学リスク評価等をお任せいたします。

【職務内容】
●リスクマネジメント
1）諸制度の維持、改善
2）各所の活動の実施状況の確認および指導・支援、巡視
3）RM分科会事務
　■同社グループの全社的に重要なリスクおよびその対応方針、当該年度の重点取組事項、重要な事項の変更に関する審議
　■取組計画の進捗状況の管理
　■リスクマネジメントに対する意識強化
4）RM推進担当者会議事務
　■当該年度の重点取組事項など、施策・取組について協議
　■RM分科会決定事項の周知および取組の促進
　■重大または顕在化リスクに対する是正、予防処置の審議と水平展開
5）顕在化リスクへの是正改善および全社水平展開の対応支援
6）重要な会議等への出席を含むリスクマネジメントに関連する情報の収集
7）教育・啓蒙の実施、内部監査員の養成

●危機管理
危機管理委員会、全社対策本部事務局
1）危機に関する情報および事例の共有
2）危機対応の方針、計画等の策定
3）全社的な事前対策の改善の決定とその推進
4）訓練を通じた全社対策本部の機能の維持・強化
5）緊急事態が発生した場合の初期対応
6）発生した危機に対する全社的な対応方針の決定、情報の集約・発信
7）危機発生部署への物的・人的対応支援
8）他店所等への支援指示

【入社後お任せしたい業務】
■当面はGr員に付きながら、一通りの業務を理解していただく予定ですが、まずは主に危機管理業務をお任せすることを想定しております。
■担当マネージャー（＝マネジメント対象の部下がいない管理職）としてのご入社を想定しております。

【魅力】
★同社事業全般に及ぶ業務であり、工夫しろが広く、自身のアイディアを反映できる機会が多くあります。
★経営層の考えや意思決定を間近に見ること、同社の状況を高い視座から把握する機会を得られることで、全社的な視野を養うことができます。
★各所のリスクとその取組点検を通じて、同社の様々な操業現…

【必須要件】
■学士以上
■製造業での環境安全、リスク管理、危機管理等のご経験をお持ちの方

【歓迎要件】
▼マネジメントシステムの構築と運用経験
▼事業リスクマネジメント経験
▼TOEIC600点以上
▼監査員資格
▼内部統制関連業務
▼危機管理実務
▼講習会企画・開催実務
▼各種ISOについての知識
▼海外駐在経験

東京都
港区新橋5-11-3（本社）

会計事務所の情シス

【仕事内容】
・社内のITインフラの管理、保守
・ネットワーク機器（ルーター、スイッチ、ファイアウォール）の設定と運用
・サーバーの管理とセキュリティを維持
・社内からの技術的な問い合わせに対応し、トラブルシューティング
・サービス、アカウントの運用管理
・新しいクラウドサービスの検討、導入

具体的には…
・社内メンバーの工数分析
・kintoneを用いた社内システムの開発と運用
・各事業の成長に伴ったセキュリティの構築
・上記のマニュアル作成
・その他社内からのIT相談全般、トラブル対応
などです。

【教育に関して】
教育者となるメンバーがOJTで指導してまいりますので、
一部使ったことがないツールがあっても問題ございません。

・社内の情報やセキュリティを保守を任せられる、誠実で十分に信頼できる方
・社内のメンバーと円滑にコミュニケーションが取れる方
・社内システムやセキュリティ分野に興味がある方

東京都渋谷区桜丘町　（渋谷駅、徒歩6分）