企画・経営／サービスの転職・求人情報一覧

ディップ株式会社の安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

スポンサー営業を軸にしつつ、クラブ経営の事業戦略に直結する事業開発を推進します。

・経営陣直下でのスポンサー戦略の策定・実行
・収益モデル拡大のための事業開発（新規サービス・プロジェクト立案）
・企業とのアライアンス形成・新規スポンサー開拓
・既存スポンサーとのリレーション強化、共創企画の立案
・地域活性や社会課題解決と連動したスポンサーシップ施策の設計・チームの中長期成長戦略（B3から1部リーグへの昇格プラン）に関わる企画業務
・契約交渉、効果測定、改善施策の立案

法人営業経験（2年以上）
事業開発、新規事業企画、または戦略立案に関わった経験
経営層や大手企業への提案経験
スポーツやエンタメ業界での営業／企画経験
新規事業立ち上げやアライアンス構築経験

求める人物像
スポンサー営業を起点に事業開発をリードしたい方
経営視点で戦略を描き、実行までやりきれる方
企業に対して論理的に提案し、
クラブの魅力を熱をもって伝えられる方
成長フェーズのクラブで、変化を楽しみながら成果を出せる方

港区六本木3-2-1　住友不動産六本木グランドタワー31階

公益財団法人 日本英語検定協会の安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

日本英語検定協会における、デジタルを主軸とした新規事業・プロダクトの企画開発をリードしていただきます。
既存の検定とも関連はしながらも、AIを利用したデジタル新教材・新規情報サービス/新規デジタル商品の創出において
企画/開発/運用/活用提案からクリエイティブ面のコントロールまでをご担当いただきます。

・経営視点で必要な課題解決をデジタルの軸でアプローチし、提案・内部解決する。
・企画・コンセプトを立案し、社内外のステークホルダーを巻き込みながら業務推進する。
・ユーザ目線で企画をまとめ、カスタマージャーニーマップ・UIUXを創出・提供する。
【業務のやりがいや面白み】
大規模な検定受験数を有する英検協会ですが、その組織は少数精鋭です。
受験者の「WANT」を把握しながら「新規サービスを通じてどのように価値提供をしていくか」
というフェーズから業務に携わっていただけます。
ご自身の意見・考察を新規事業に反映しながら、経営の意思決定にも近い場所で、新規の事業開発にご参加ください。
"公益"という特殊でかつ公正な事業性質の中で本質的な学習機会と提供価値の考察を通じて、
現在の協会を「最新のデジタルITを駆使した生涯学習支援会社」としてスピード感をもって進化させるダイナミズムを体感することができます。

ご経験やスキルに応じ、主任と課長代理の複数名採用枠となります。
【主任】
・事業会社でのデジタルサービスの企画・開発・運用経験 　3年以上
・プロダクトマネジメント・プロジェクトマネジメント経験　3年以上
・マネジメント経験（メンバー・外注先）
【課長代理】
・事業会社でのデジタルサービス開発経験 5年以上
・プロダクトマネジメント・プロジェクトマネジメント経験　5年以上
・マネジメント経験（5人以上/3年以上）
PdM経験がなくとも以下のいずれかについて成果を出してきた経験があれば可。
・最新技術や顧客実像・社会状況に対して高い視座と
　広い視野を保ちロジカル・アイデアソンを発揮する力
・課題を整理し、顧客目線でのカスタマジャーニーマップ、
　サービスデザインを描き意思を企画にまとめる力
・デジタル・システムの仕組みを理解し、
既存事業の原資を把握した上で企画・要件定義を実現する力
※本求人は上流の「企画経験が優先」されます。
システム開発への理解・エンジニアと円滑なコミュニケーションがとれれば、実装経験は不問です
以下いずれかの経験を持っている方を歓迎します。
・周囲とうまく協業するための会話力、傾聴力
・事業戦略/企画書作成/画面要件定義・
　ワイヤフレーム作成/要件定義作成/テスト観点作成
・成長/学習/社会貢献欲求

【求める人物像】
・自分自身の軸はしっかりありつつも、
　他者への尊重を伴って接することができる人間性
・顧客・社会課題目線でデジタルサービスを俯瞰できている方

新宿区横寺町55番地　公益財団法人　日本英語検定協会

株式会社ワンキャリアの安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

ワンキャリアのミッションである「人の数だけ、キャリアをつくる。」の実現に向けて、ユーザー向けのマーケティング施策を統括するポジションです。
ワンキャリアブランドの世界観を醸成し、ユーザーはもちろん、クライアントや社員が抱くイメージをプラスに転換し、
一貫したブランド戦略立案とクリエイティブを実施していく職務です。
ワンキャリアは「エンドユーザーファースト」をミッションに、あくまで求職者にとって最適なブランドであることを約束としています。
創業10年程度のスタートアップですが、ユーザーに根差したブランディングにより
新卒領域では7割程度のユーザーにご登録をいただいており、今なお急成長中です。 　 　
これまで限られたユーザーに提供されていたサービスを、本格的に大きく拡大させていきます。その際に発生するコミュニケーションチャネルの
多様化・社員の増加・また社会の変化に柔軟に対応しながら、ワンキャリアが全てのステークホルダーに愛され続けるためのチャレンジが期待されます。
【具体的な業務】
主に新卒採用メディア「ONE CAREER」のブランドマーケティングから担当いただき、
中長期的に中途も横断したブランディングを統括いただくことを想定しています。
１）新卒採用メディア「ONE CAREER」のブランドクリエイティブのマネジメント。社内のクリエイティブチームや社外代理店と連携し、
　　統一された世界観と競争優位性のあるブランド戦略を立案・実行
２）中長期視点でのブランド戦略立案（新規メディアの立ち上げ戦略 等）ブランドコンセプト・ブランドの世界観、
　　体験デザイン（カスタマージャーニー策定）などのブランディング業務
３）成長戦略上で優先度の高い業務（エリア別戦略開発、中途領域との接続など）のCreative戦略立案、
　　開発力強化のための業務プロセスの改善・マネジメント
４）チーム組織マネジメント（中長期視点からチーム業務の年間プランの策定・組織強化プラン、人材育成）

下記1.または2.の立場にて業務経験をお持ちの方

1. 事業会社（2年以上） 　
１.ブランドマネージャーとして、ブランドの立上げやマーケティングの
　戦略立案、顧客インサイトに基づく、コミュニケーション施策の企画統括 　
2. ブランドの中長期戦略を経営陣や戦略企画担当と協働して立案し、
　実現のための短期KPI設計およびその実行をマネジメント

2. 広告代理店・クリエイティブエージェンシー等、クライアントの
　マーケティング・クリエイティブ支援業務（2年以上） 　
1. Creative Director・Art Directorとして、中～大規模の広告キャンペーンの
　クリエイティブ戦略・コンセプト立案や制作ディレクション業務
　（実制作は代理店や制作チームが実施するため提案に対する判断と方針の提示まで）

【求める人物像】
・ブランディングスキルを基礎としながら、
　リーダーシップや戦略的思考を強みとして発揮できること
・メンバー育成へのこだわりを強く持ち、
　「人が育つ組織」を作り上げるパッションが備わっていること
・ブランドマネージャーとして、
　ブランド育成だけでなくブランド経営を実行し、
　財務指標の管理まで行なっていた経験
　（消費財業界でのアシスタントブランドマネージャー・
　ブランドアソシエイトの経験など）
・デザインやWebマーケティングなど、
　ブランディング以外の領域でも1つ以上の専門性を有すること
　ファイナンスやストラテジーなど、経営戦略企画に
　つながる経験を有していること
（経営陣とのディスカッションの機会が多いため）

渋谷区桜丘町20-1 渋谷インフォスタワー16階

株式会社MyVisionの安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

ハイクラス×両面型のコンサルタントとして、クライアントの経営層・採用責任者に対する
アプローチによる事業課題/採用課題のヒアリングを元に、具体的な候補者のソーシングを行い、マッチング～プレースメントするまでの一連の工程をご担当頂きます。

下記サービスブランドにおける主に年収1,000万以上の専門職/管理職マーケットにおいて原則求人軸の両面でハンドリングをして頂きます。
尚、自身がソーシングしてきた求職者をRAと共にスプリットで決定するケースも想定しています。

【サービスブランド】
・コンサルファーム向け人材紹介：マイビジョン <*****
・ITエンジニア向け人材紹介：テックゴー <*****
・建設業界向け人材紹介：ビルドジョブ <*****
・製造業向け人材紹介：メーカーズジョブ <*****
・バックオフィス向け人材紹介：ツインプロ <*****

※上記既存事業のハイクラスだけでなく、金融・ヘルスケア・スタートアップ・コーポレート系職種全般
・Executive層なども今後立ち上げを行っていくため、同領域での経験者の方についても事業責任者候補として積極的に募集致します。

人材紹介・ヘッドハンター事業者において、
分業/両面/サーチ問わず3年以上の実務経験者にて高い実績を残されてきた方
事業開発立ち上げメンバーとして自身の得意領域を持ちながら拡張志向をお持ちの方
※人材ビジネス経験者にて、
以下のような志向性をお持ちの方を歓迎いたします。
社内のKPI偏重ではなく、
もっと顧客課題に向き合える環境にいきたい
Techを用いた徹底した
オペレーションエクセレンスにより
業務の8割を企業/候補者に
向き合える時間として確保しています。
特定業種/企業だけでなく、担当企業/エリアを広げたい
ハイクラス領域はまだまだ立ち上げ期故、
白地のマーケットだらけです
自身の得意企業から拡張できます。
Techの力を使いながら顧客により深い提案をしたい
開発部隊を完全内製（人材ビジネスにおいて稀であり、
MyVisionの圧倒的な強みの源泉）しており、
軽微なシステム改修であれば朝オーダー、
当日夕方実装のスピード感でコンサルタント業務をサポート。
また、生成AIエンジニアも自社内にいるため
業務のAI活用を進めています。
優秀なメンバーと切磋琢磨しながら自身を磨きこみたい
人材ビジネスの社長経験者や、業界のトップコンサルタント、
コンサルファームや一流大手企業で
圧倒的な成果を出したメンバーなど
多彩なタレントが揃っています。
個人商店ではなく、チームワークを大事にしていきたい
社内で困りごとや相談事項を投げると、
他部署メンバーでもすぐに誰かが反応。
企業開拓依頼はものの10分程度で社員の
人脈でリードを繋げてくれたり、
利他の精神がベースとなっている社風です
WLBも大事にしたい
コアタイムのないフルフレックス制。入社後一定期間
・条件をクリアすれば出社/在宅のハイブリット勤務も可能

千代田区内幸町2-1-6 日比谷パークフロント17F

株式会社プログリットの安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

- 電車広告やYOUTUBEなど、認知系広告施策のディレクション業務
- デジタルマーケティングの運用
- SEO対策で行っているオウンドメディアの戦略立案
- 既存顧客のコミュニティを活用したマーケティング施策の戦略立案
- 企画・キャンペーンの立案～実装

- デジタルマーケティングを駆使した新規顧客・リードの獲得業務経験（3年以上）
- 上記のパフォーマンス改善を狙ったクリエイティブ・ディレクション業務（3年以上）
- デジタルマーケティング領域における高い成果を出し続けた経験

- 事業会社で事業の当事者としてのマーケティング経験、
または広告代理店・コンサルティング会社で顧客の
マーケティングを支援していた経験
- 論理的思考と感覚的思考のバランス感をお持ちの方
- 高い定量的分析力をお持ちの方

港区浜松町1丁目30-5　浜松町スクエア11階

株式会社ワンキャリアの安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

具体的な業務
ご志向や適性に合わせて、ミッション/アサインを設計させていただきます。
また下記に記載がない業務に関しても、積極的に挑戦いただくことが可能です。

- 中期経営計画の策定
- 単年度予算の策定、着地予測の管理、予実分析の実行
- 業績に関する経営会議・取締役会向け資料の作成
- 管理会計指標および事業KPIの設計と運用
- 生産性向上に向けた課題抽出と改善施策の推進
- 投資対効果の分析
- 財務シミュレーション
- 事業ポートフォリオの評価

Excel / Google Sheetsを使用した
財務計画の策定
財務的なシミュレーション
市場・経営分析の経験
- 事業会社でのFP&A、経営企画、
　事業企画領域の業務経験
- プロフェッショナルファームでの業務経験
- 管理会計・事業KPIの設計
- 財務モデリングの経験
- 市場調査の経験
- プロジェクトマネジメントの経験（規模や種類は問わない）

求める人物像
- 複雑な事業構造や財務情報を整理
・抽象化し、論点を明確にできる方
- 部門をまたぐ利害調整や、経営
・現場双方と建設的に議論ができる方
- 変化の早い環境下でも、
　前提を理解しながら柔軟に学び、行動できる方
- 単なる分析にとどまらず、自ら課題を定義し、
　意思決定を前に進められる方

渋谷区桜丘町20-1 渋谷インフォスタワー16階

株式会社ミツカルの安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

・M&A事業の立ち上げにおける会計事務所との連携によるソーシング
・組織づくり
・その他付随する業務

【こんな経験されている方ぜひ】
・一連のM&A
・事業承継業務を経験したことがある方
【こんな方におすすめ】
テレアポではなく、
会計事務所との連携によるソーシングを集中して取り組みたい方

どうせ仕事するなら業界を
かえる・つくっていくような仕事をやりたいという志のある方

0→1で事業と組織を作ることに挑戦してみたい方

渋谷区恵比寿1丁目19-19 恵比寿ビジネスタワー

株式会社エスマットの安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

■マーケティング施策の立案・策定・遂行
・オンライン施策：サイト改善、リスティング広告、オウンドメディアのSEO対策
・オフライン施策：展示会計画、自社・共催イベント開催
・その他　　　　：顧問紹介、DM（CxOレター等）施策

・メンバーへのPJT、タスクアサイン
・KPIモニタリングなどの数値管理

・事業やマーケティング活動に必要なコンテンツを企画し推進した経験
・チームマネジメント経験 or プロジェクトのマネジメント経験
・スタートアップ / メガベンチャー企業で
　マーケティング部門のマネジメント経験していた方
・企画職として事業課題、営業課題のテーマ抽出から
　企画実行までの経験を実施していた方
・MA・SFAなどのデータを活用したマーケティング施策の経験

品川区東五反田２-９-５ サウスウイング東五反田

株式会社ネオキャリアの安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

COO直下組織である事業統括本部にて、外資コンサルファーム出身者数名とともに、全社の経営戦略立案・推進に関わるあらゆる業務を担っていただきます。
◆全社戦略策定・実行 (経営企画本部と協働)
・中長期戦略の策定
・次期予算の策定、取りまとめ
・全社、および各事業の予実管理
・M&A含む投資計画の策定、実行
・新規事業戦略の策定、実行
・全社横断プロジェクトの設計、実行
・各機能部門との協働(マーケ／DX／人事戦略等)
・その他中長期目標達成に向けた全社課題に対する解決策の提案、実行
◆個別事業の戦略立案・実行支援 (各事業の事業企画部と協働)
・各事業予算の策定支援
・各事業の戦略立案／実行支援

▼以下いずれかのご経験をお持ちの方
・事業会社で戦略立案や経営企画のご経験
・コンサルティング会社での就労経験

【求める人物像】
・論理的思考力を持ち、課題の特定から分析、解決策導出までを自ら主導できる方
・設計のみならず、関係各所と良好なコミュニケーションを取り施策を実行できる方
・上記業務を担う前提で、高い意識とプロフェッショナリズムをお持ちの方
・複数の部署を巻き込んだ事業推進経験
・コンサルティング会社での戦略プロジェクト経験

新宿区西新宿一丁目22番2号　新宿サンエービル3階

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同社は「カラオケにとどまらない体験の提供」に向け、新規事業を推進しております。
『カラオケまねきねこ』の事業アセットを活用し、
カラオケ体験をより楽しくしたり、カラオケ以外の体験で新たな価値を提供したり、
リアル・デジタル問わず幅広い事業開発を行っています。
具体的には、新規事業の案件推進、社外協業先とのパートナーシップ構築、事業計画書の策定などを行います。
コシダカグループは、カラオケ事業、温浴事業、不動産管理など、多岐にわたる事業を展開しております。
お客様に喜んでいただくことを第一に考え、常に成長を続けております。
【具体的には】
・ 新規事業の案件推進(企画立案～運営まで事業開発の上流から下流まで幅広く携われます)
・ 社外協業先との継続的なパートナーシップ構築
(協業スキームも積極検討しており、様々な企業との共創に携われます)
・ 事業計画書の策定、数値管理(プレゼン、資料作成、市場調査など)
・ 各種社内手続き
・ エンタメボックス『E-bo(イーボ)』カラオケを通じた新しい体験機能を開発。
ポイント、イベント、コメント応援機能、スマホによるリモコン操作、
採点結果の振り返りなど、従来のカラオケ体験を超えたエンターテイメントの場を提供
・ 動画撮影特化型ルーム『ONEREC』一眼レフカメラや撮影用の照明、
コンデンサーマイクなどプロクオリティの設備が整った新しいカラオケ空間を開発。
誰でも手ぶらで簡単に「歌ってみた」動画などの撮影や収録が可能

・ 新規事業やサービスの立ち上げに関わられたご経験(業界不問・自社/他社問わず)
・ 自社の事業アセットを活用した新規事業立ち上げの経験(自社メディアやサービスプラットフォームであれば尚可)
・ BtoCサービスにおける事業開発経験0→11→10フェーズのどちらかで成功体験をお持ちの方
・ 事業責任者として業務を推進した経験
・ 予実管理や社内決済などの管理業務経験

東京都渋谷区

株式会社MyVisionの安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

・各種マーケティング施策の効果分析やその為のデータ収集
・効果最大化の為の適切なKPI設定とそのモニタリング
・広告に関連するデータの可視化とレポーティング
・A/Bテストの実施・分析
・マーケットトレンドの分析と予測

同社では創業以来デジタルマーケティングに最注力しており、3年で従業員150名という驚異的なペースでの成長を実現してきました。
2028年の上場に向けて今後もマーケティングは最重要であり、引き続き大きな予算を投下して各種マーケティング施策を実行していきます。
この様な状況下、今後より効率的なマーケティング施策を実行することで効果を最大化する為にも、
広告の効果検証や大量のデータを用いた仮説立案等を担当頂くデータアナリストを募集致します。

- 高い論理的・分析的思考力
- 業務上でのデータ分析経験
- マーケティング領域に関する理解

【雇用について】
※入社より6ヶ月間は試用期間となり、その間は「有期正社員」での雇用となります。
※勤務態度が著しく不良である、各種ハラスメントを生じさせるといった場合に
　契約を更新しない可能性がございます。
※過去の無期雇用への転換実績は極めて高い水準で推移しています。
- 統計学やデータサイエンスの知識
- マーケティング戦略におけるデータの活用経験
- A/Bテストや実験設計の経験

千代田区内幸町2-1-6 日比谷パークフロント17F

株式会社GEEKLY の安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

【職務内容】
CFO直下にて経営企画/IR業務全般をお任せします。
ステークホルダーから適切に評価を頂けるよう考え動くことが主なミッションとなります。

■IR業務
・IR戦略の立案及びIR体制の構築、立ち上げ
・投資家向け説明会等の企画運営、個別取材対応
・社内外関係者との窓口業務
・株主総会の運営（決算発表等に関する資料作成、数字分析、運営等）
・各部署と連携し、プレスリリースや法定開示書類等を作成、提出

・経営企画/IRとしてのご経験（業界不問）


・BS、PL、CFを使った課題分析やプレゼンができる
・Excelスキル（SUMIFSや各種LOOKUP関数、INDEX関数、グラフ作成等）
・数値管理・分析が得意な方
・関係する多様な部署との円滑なコミュニケーションがとれる方
・変化に柔軟に対応できる方
・当社のミッション・ビジョン・バリューに共感できる方

渋谷区渋谷1-11-8 渋谷パークプラザ 4F

★技術派遣業界国内No.1の売上・案件数★急成長中のIT企業★現場での幅広い経験を今後のキャリアへ★
★多様なキャリアプラン・充実した研修制度で場所を問わずに働けるスキルを身につけられます★残業20～30ｈ程度★65歳定年★

「【課長職相当】社長直下/経営企画室戦略チーム」のポジションの求人です
★募集背景★
同社グループは2024年にMBOを実施し経営体制を変更、2025年4月より新ブランディングを発表し大きな変化の時期を迎えています。今後の事業成長に向けて、経営と事業部の橋渡しや外部環境を踏まえた経営判断、社内外の課題解決推進のため、経営企画室の体制強化を図っています。
※25年4月1日プレスリリース
2025 年７月１日付で、「株式会社 BREXA Holdings（ブレクサホールディングス、
BREXA Holdings Inc.）」を純粋持株会社としたホールディング体制へ移行
https://www.outsourcing.co.jp/-/media/outsourcing/jp/top/ir/news/20250401.ashx

★上記に紐つく今回のミッション★
ボトムアップの社風となるため、HDからの指示受けではなく、同社経営企画室からの発信が必要となる重要なポジションです。
今回はそんな同社の戦略チームにて各事業部門との連携の上、中計策定から現場新規事業創出PJへの参画などの特命案件PJをリードいただくミッションをお願いいたします。
尚、課長職での採用を予定しておりますが、チーム編成上マネジメントではなく、現場プレイヤーとしての動きを重視しております。

【経営企画室のご紹介】
経営企画室では、グループの企業価値向上を目的とした中長期の経営戦略立案や、各種プロジェクトの実行支援、その他経営課題の解決を基本業務としており、以下3つのチームで構成されております。

【経営企画室】（所属6名　室長1名）
■戦略チーム（所属1名）★募集ポジション★
・中長期の経営戦略の策定や、重点施策の企画立案・推進等
・競合他社の動向や外部環境の情報収集、分析等
・他部門のプロジェクト推進支援等

■M&Aチーム（所属2名）
・M&Aやアライアンスなどを活用した成長戦略の立案・遂行
・買収候補企業の選定や評価・検討

■秘書チーム（所属3名）
・社長及び役員のスケジュール調整および業務サポート
・各種会議体の運営等

※今回の募集ポジション
経営企画室　戦略チーム　課長職

■業務内容
社長直下の経営企画室にてグループ…

【必須要件】
・自部門/他部門の業務改革の実績
・経営層と密にコミュニケーションを取りながらプロジェクトをリードされたご経験
・課題解決のためのフレームワークを理解し、再現性・客観性のあるプロセスで実務を遂行するスキル

東京都
千代田区丸の内1－8－3　丸の内トラストタワー本館16階

新規事業に携われる

フォースタートアップスは、スタートアップエコシステムの創出を通じて日本経済の成長を支えることを目指しています。
パブリックアフェアーズディビジョンでは、これまで地方自治体や中央省庁からの受託事業を通じて、起業家やスタートアップ企業の発掘・育成に取り組んで来ました。
2022年に政府が「スタートアップ育成5か年計画」を発表し、今後もスタートアップへの資金流入が期待される中、大手企業によるオープンイノベーション事業への取り組みがより加速されると見込んでいます。

同社では、商機と捉え、これまでの自治体・省庁と取り組んできたプロジェクトナレッジや、カンファレンス運営で獲得したリード、スタートアップとのネットワークを活かし、企業に対しての事業開発支援事業立ち上げを図ります。
このような背景のもと、パブリックアフェアーズディビジョンにて部長とともに新規商材立ち上げに挑戦する人材を募集します。

新設部門の立ち上げ（顧客開拓～営業戦略立案～実行）をお任せいたします。
スタートアップとの共創を通じて、新規事業創出を目指す企業を中心に接点を持ち、フォースタートアップスの各部門のナレッジを活用しつつ、パブリックアフェアーズの新たな価値を創出いただきます。

【具体的には】
・営業戦略立案から商談化
・企業の事業戦略に合わせた各種プログラム（アクセレーター、オープンイノベーション、ビジネスプランコンテスト、アイデアソンなど）の戦略策定、予算策定、具体的施策の企画立案、実行、納品
・上記に付随するプロジェクト進行におけるマネジメント業務（進捗管理、要員管理、予算策定、顧客折衝など）

次のうちいずれかのご経験をお持ちの方
・ 事業会社において新規事業立ち上げ経験
・ 事業開発やアライアンス、渉外等の経験
・ エンタープライズ企業に対しての無形商材のソリューション営業経験、もしくはコンサルティング経験
・ プロジェクトマネージャーとしてプロジェクトを推進した経験

【歓迎】
・ 大企業にて新規事業を企画から立ち上げまで推進した経験
・ 顧客の新規事業創出やオープンイノベーション実践を支援した経験
・ スタートアップ企業の立ち上げ経験、ボードメンバー経験
・ コンサルティングファームでのご経験

東京都港区

株式会社ワンキャリアの安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

新卒就活サービス「ONE CAREER」において、「人の数だけ、キャリアをつくる。」という私たちのミッションに基づき、
新卒採用事業の事業推進として、戦略の立案・実行、重点テーマの主導、事業部全体の予実管理を担当いただきます。
ユーザーの声を聞き続け、仕事選びに関するあらゆるデータを誰もが自由に使えるような状態にすることで、本サービスは支持されてきました。
今後も急成長を続け、学生がキャリアと向き合う時間に寄り添うサービスであり続けられるよう、サービスのさらなる改善や市場の変革に努めています。
その中で当ポジションでは、経営や事業を推進する主体者として、営業サイドやプロダクトサイドの組織と連携を密にしながら、
戦略の意思決定および戦略に沿ったオペレーションの実行まで幅広い管掌を共に担っていただくことを期待しています。
【具体的な業務】
■事業計画の策定～達成に向けた事業戦略の策定と推進
　全社戦略を踏まえ、事業の進むべき方向性を整理し、新卒事業のセールス / プロダクト組織や自事業部であるユーザー向けの
　マーケティングメンバーと連携しながら事業計画の策定を行う。 計画の蓋然性を高めるために、事業戦略の策定や各組織と連携し実行プランの策定、
　および実行のモニタリングも実施。
■重点テーマ / プロジェクトの主導
　事業計画の達成と事業戦略の推進に向けた、組織横断で取り組むべき重点テーマを事業部長および各組織長と連携しながら設定し、実行の主導も行う。
　事業全体の推進・重点テーマの推進の中で適切な会議 / アジェンダ設計を行い、情報共有 / 議論 / 意思決定がなされるようにリードする。
■事業部全体の予実管理
　事業計画・重点テーマの達成に向けて注力すべき指標の選定を各組織長と連携しながら行い、その予実を管理をしていく。
　期中で適切に振り返りを行い、必要に応じた軌道修正を行うための課題設定や論点抽出を実施する。

・事業戦略の策定および実行のご経験を2年以上
・戦略 / 戦術をKPIに落とし込み、管掌領域の成果をリードしたご経験
・管掌領域全体および領域を横断したプロジェクトをリードし、
　高い成果・変革に繋げてきたご経験

【求める人物像】
・戦略の設計のみならず、その実行に責任を持ち、社内外のパートナーをリードできる方
・論理的に考え、スピード感を持ってチャレンジすることができる方
・急激な事業、組織の成長に伴うさまざまな「変化」を楽しめる方
・toCのマーケティング職としてサービスの
　価値をプロダクト/コミュニケーションの
　施策に落とし込み、成果につなげてきたご経験
・ファシリテーション、ドキュメンテーション、
　プレゼンテーションスキル、プロジェクトマネジメントスキル
・PowerPoint作成スキルまたはGoogleスライド作成スキル

渋谷区桜丘町20-1 渋谷インフォスタワー16階

株式会社エスマットの安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

- 全社経営戦略の策定・執行
- グロース部門（ビジネス部門）の統括
- 事業成長のための事業計画、営業企画
- 新規事業／アライアンスの企画立案やマネタイズ設計、提携先開拓
- ビジネスラインのメンバー統括・管理
- 事業全体のPL/BS理解とそれに基づくリソース配分最適化
- 経営層への経営アジェンダの共有とアクション実行

経営視点を持ちながら、複数部門にまたがるオペレーション構築や改善を主導した経験
同社MVVに共感を持ち、ともに会社の戦略を実行できる方
経営目線で、組織課題を自分ごととして捉えられる方
成果を残すことにこだわりを持ち、
達成のために必要なメンバーを巻き込み、
成果を残すことで信頼関係を積み重ねることができる方
不確実なことにワクワクし、
アクションベースで改善ができる方

品川区東五反田２-９-５ サウスウイング東五反田

◆農業・漁業といった 一次産業に特化した人材支援企業／業界のパイオニア／売上125％（前年比）・3期連続売上高右肩成長中／リモート週2可◆フレックス制度あり

「マーケティング／Webディレクター（マネージャー）」のポジションの求人です
【募集背景】
日本の農業を「人」の力で支える。
特定技能外国人を通じて、現場の人手不足を解決する。
この社会的意義の高いミッションを推進するため、マーケティング組織の中核となるWebディレクター（マネージャー）を募集します。

「特定技能外国人を通じて日本農業の人手不足を解決する」という事業目的のもと、自社サービスの認知拡大・リード獲得・ブランド構築を目的に、オンライン／オフライン両面のマーケティング活動を統括します。
事業戦略に基づき、デジタル施策・イベント企画・営業支援を一体的に設計・実行いただきます。

【具体的な仕事内容】
（１） マーケティング戦略立案・KPI設計
・農業分野の特性を踏まえたBtoBマーケティング戦略の企画・実行
・農家・農業法人・JAなどターゲット別のリード獲得戦略の策定
・年間マーケティング計画、予算策定・管理、KPI設計（リード数、CPA、LTV、商談化率 等）
・営業／支援部門とのデータ連携・効果測定・分析・改善サイクルの運用

（２） オンライン施策（デジタルマーケティング）
・自社サイト、LP、オウンドメディアの設計・改善ディレクション
・導入事例・コラムなどのコンテンツ企画・制作管理
・リスティング広告、SNS広告（Facebook／Instagram／LINE等）の運用・最適化
・SEO対策および自然検索流入向上施策
・Webアクセス解析（GA4、Search Console等）による効果検証
・MA／CRMツール（Salesforce等）を活用したリードナーチャリング

（３） オフライン施策（展示会・セミナー・地域イベント）
・農業イベント（例：農業week、日本農業新聞 総会等）への出展・運営
・JA・農業法人・自治体との共催セミナーや外国人活用説明会の企画・実施
・地域別「人材相談会」「事例共有会」などの開催
・イベント後のデータ整理・CRM登録・営業連携施策の実行
・現場取材・動画制作・販促物（パンフレット、パネル等）の制作管理

（４） チームマネジメント
・マーケティングチーム（2～3名）および外部制作パートナーの管理・育成
・進行管理、品質・コスト・スケジュー…

【必須要件】
・Webマーケティングまたは広報・販促の実務経験（3年以上）
・Webサイト制作・広告運用・イベント企画いずれかでの成果実績
・KPI設計・効果分析・予算管理の経験
・チームまたは外部パートナーのマネジメント経験
【歓迎要件】
・BtoBマーケティングまたは人材・農業業界での経験
・地域連携イベントや展示会などオフライン施策の企画運営経験
・MA／CRMツール運用経験（HubSpot、BowNow、Salesforce等）
・SNS／動画／YouTubeなどの運用ディレクション経験
・農家・JA・行政関係者など多様なステークホルダーと調整できるスキル
・データドリブンな分析思考とPDCA推進力

東京都
港区赤坂1-4-1 赤坂KSビル5階

【パソナキャリア経由での入社実績あり】■約22万人の医師会員を有する医療従事者専門サイト「m3.com」を運営するエムスリー株式会社と業務提携■治験支援事業・CSO事業において『e-MR』で独自の営業戦略を持っています。

「eプロジェクトマネージャー　※業界未経験者歓迎」のポジションの求人です
【業務内容】
製薬企業の製品マーケティング課題に対するソリューション提供およびプロジェクトマネジメントをお任せします。
メディカルマーケタープロジェクトのマネジメントポジションです。
メディカルマーケタープロジェクトでは、製薬企業の製品プロモーションにおける課題に対し、m3グループが持つツールを最大限に活用したソリューションを提供しています。

【具体的な仕事内容 】
▼プロジェクトマネジメント
・実施プログラムのリソース（スタッフ、ツール、予算等）及び実施計画の具体化
・プロジェクトの進行状況のトラッキング（現場や医師の利用状況、効果について結果データを活用し、現場へ適切なフィードバックを行う等）

▼ピープルマネジメント
・売上目標の達成を目指し、部下であるメディカルマーケターのアクションプラン及びKPIの設定および管理

▼プロジェクト拡大・新規事業開発
・製薬企業の現場の課題認識と課題に対する取り組みを把握する
・プロジェクトのKPIの設定、製薬企業との合意形成
・新規ソリューション開発および提案

【魅力ポイント】
■同社はコンサル出身者が多くコンサル思考の中で働きながら、事業会社での経験を積むことが可能です。
■早ければ1～2年で昇格することができ、早期に数十億規模の経営に関わることも可能です。

【必須要件】
■プロジェクトマネージャーまたはプロジェクトリーダーとして、社内関係者を巻き込み、社外関係者への折衝を行いながら仕事を進めた経験のある方
■以下のうち、複数のご経験をお持ちの方
・プロジェクトマネジメント経験
・ピープルマネジメント経験
・新規次号開発の経験
・市場分析、デジタルマーケティングの経験
・経営層への折衝経験
・法人営業経験
※医療業界の経験は不問です

東京都
港区虎ノ門3丁目4番7号　本社または都内製薬メーカー本社（在宅推奨）

株式会社ワンキャリアの安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

新卒就活サービス「ONE CAREER」及び、新卒採用支援サービス「ONE CAREER CLOUD」の事業戦略マネージャーとして、
事業部全体の戦略立案・実行、重点テーマの主導、予実管理を担当いただきます。配属組織である「コンサルティングセールス事業部」は、
Bマーケ/IS/FS/CSを中心としたtoBの拡販を主に担う組織です。自組織であるセールス部門のボードメンバーはもちろんのこと、
経営陣や、プロダクト・マーケなどの各機能責任者と連携を密にしながら、戦略の意思決定および戦略に沿ったオペレーションの実行まで
幅広い管掌を共に担っていただくことを期待しています。
【具体的な業務】
(1) 事業戦略
　全社戦略を踏まえ事業の進むべき方向性を整理し、セールス/プロダクト/マーケなどの各機能責任者と連携しながら事業戦略/事業計画の策定を行う。
　計画の蓋然性を高めるために、事業戦略の策定や各組織と連携し実行プランの策定、および実行のモニタリングも行う。
(2) 事業管理
　事業計画・重点テーマの達成に向けて注力すべき指標の選定を各組織長と連携しながら行い、PLの作成と最適なリソース分配を行う。
　期中の予実管理と適切な振り返りにより、必要に応じた軌道修正を行うための課題設定や論点抽出を実施する。
(3) 商品企画
　市場調査や売上動向分析に基づく市場のニーズの把握、およびそのニーズに応えるサービスの企画・リニューアル・プライシングなどを行う。
(4) 営業企画
　売上と生産性を最大化させる営業戦略の立案を行う。新規顧客獲得を目的としたキャンペーンの企画、アップセル・クロスセルを促す施策の検討、
　既存顧客のLTV最大化のための施策立案などを行う。
(5) 重点テーマ / プロジェクトの主導
　事業計画の達成と事業戦略の推進に向けた、組織横断で取り組むべき重点テーマ似ていて、事業部長および各組織長と連携しながら設定し、実行の
　主導を行う。事業全体の推進・重点テーマの推進の中で適切な会議 / アジェンダ設計を行い、情報共有 / 議論 / 意思決定がなされるようにリードする。

・事業戦略の策定および実行のご経験を2年以上
・戦略 / 戦術をKPIに落とし込み、管掌領域の成果をリードしたご経験
・管掌領域全体および領域を横断したプロジェクトをリードし、
　高い成果・変革に繋げてきたご経験

【求める人物像】
・戦略の設計のみならず、その実行に責任を持ち、社内外のパートナーをリードできる方
・論理的に考え、スピード感を持ってチャレンジすることができる方
・急激な事業、組織の成長に伴うさまざまな「変化」を楽しめる方
・IT業界（特にWeb/SaaS/プラットフォームなど）の
　事業経験者
・メンバーマネジメント経験者

渋谷区桜丘町20-1 渋谷インフォスタワー16階

株式会社MyVisionの安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

MyVisionが展開する人材紹介業において、新領域の立ち上げまたは深耕を担当していただきます。
担当いただく領域の候補はIT、バックオフィス、ヘルスケア、製造業等多くあり、
今後の市場の将来性や候補者様の方の専門性を考慮して決定いたします。
以下のようなMyVisionのアセットを活用しながら、2年で5~10億レベルの事業にコミットいただける方を募集いたします。
・コンサル水準のロジカルかつスピーディーな経営意思決定
・システムを内製し、デイリーでアップデートをかけられるレベルの開発力
・ToC/ToBいずれも高速でPDCAを回すことが可能なマーケティング
・2年で100人を超える規模まで拡大させた採用ノウハウ
・他エージェントを凌駕する業務効率を作り上げたオペレーション力

◆具体的な役割　新領域の立ち上げに必要な役割を横断的に担っていただきます。
・事業戦略策定～実行　　・クライアントマネジメント（新規～深耕）
・営業企画　　　　　　　・マーケティング
・組織作り（採用～育成）

＜責任者＞
・事業立ち上げ/推進をリードし、数億円レベルまでグロースさせてきた経験
・または上記目標の実現ができると想定される極めて優秀な実績

【雇用について】
※入社より6ヶ月間は試用期間となり、その間は「有期正社員」での雇用となります。
※勤務態度が著しく不良である、各種ハラスメントを生じさせるといった場合に
　契約を更新しない可能性がございます。
※過去の無期雇用への転換実績は極めて高い水準で推移しています。

＜メンバー＞
・高い課題解決能力
・自責志向でPDCAを回してきた経験
・結果に対する高いコミットメント
・事業開発の経験自体は不問です
・責任者、メンバーいずれも人材紹介業に関する経験は一切不要です


【雇用について】
※入社より6ヶ月間は試用期間となり、その間は「有期正社員」での雇用となります。
※試用期間満了時までに、能力、態度、勤務成績、業務量等により無期雇用への転換を判断します。
※過去の無期雇用への転換実績は極めて高い水準で推移しています。
※また、「有期雇用」という表現から契約社員と誤認されるケースがございますが、
　雇用形態は一貫して正社員（期間の定めのある正社員 → 期間の定めのない正社員）です。

千代田区内幸町2-1-6 日比谷パークフロント17階

公益財団法人 日本英語検定協会の安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

アライアンス先との事業開発、および新規サービス導入に向けた渉外活動。
渉外の対象は、高校・大学・学習塾などの教育機関やサービスベンダー等。
・アライアンス先との共同サービス開発の事業企画および推進
・アライアンス・導入候補先への渉外、および付随した提案書作成
・上記に付随する上席への報告、関連部門との調整等
複数あるアライアンス先・プロジェクトのうち1～2つについて、メイン担当として推進いただきます。

・以下いずれかの経験　3年以上
　-教育機関（高校・大学・自治体・教育機関）に対する無形商材の営業経験
　-事業開発または事業企画の経験
・基本的なOSスキル（SharePoint/Excel/PowerPoint 等）
　‐Excel：ピボットテーブルや集計・分析に必要な関数を使ってきたご経験
　‐PowerPoint：社内外への説明資料の作成等のご経験
以下いずれかの経験を持っている方を歓迎します。
・プロジェクトやチームのマネジメント経験

求める人物像
下記いずれかのマインド・キャラクターをお持ちの方
・英検協会のミッションである「実用英語の習得及び普及促進」
　「生涯学習の振興」に共感したうえで、
　自身の意志をもってチームの業務に落とし込める人
・業務に対し「どうやればできるのか？」を考えることができる人
　一方で、できないことは「できない」と言え、
　その理由を合理的に説明できる人
・IT/デジタル等の技術のキャッチアップを続けられる人

新宿区横寺町55番地　公益財団法人　日本英語検定協会

エムスリーキャリア株式会社の安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

「イキイキと働く医療従事者を一人でも増やし、医療に貢献する」というミッションのもと、
医療従事者の方々がベストパフォーマンスを発揮できる環境を見つけるためのサポートや、
医療機関の経営課題を解決するためのコンサルティングサービスを提供しています。

本ポジションでは、当社が取り組む医療機関向けHR系SaaSの新規事業のプロダクトマーケティングマネジャーを務めていただきます。
顧客とのプロジェクトマネジメントを行っていただきながら、サービスへのフィードバックを得て、
サービスのUI・UX改善のディレクションを行っていただきます。
サービスの価値をさらに高めるため、社内のエンジニアやデザイナーのみならず、出資先のHRテック企業とも連携して、
プロダクトのリファインメントを推進していただける方を募集しています。

※以下のプレスリリースもご参照ください。
*****

・制作ディレクション経験
・プロジェクトマネジメント経験

【ポジションの魅力】
・社会貢献性の高い医療業界のWebサービス開発に企画から携わることができます。
・当社グループが事業成長を実現した源泉である、出資先のマネジメントに携わることができます。
・ビジネス視点に基づく企画立案、改善の経験を積むことができます。
・SaaS事業の経験
・プロダクトマネージャーとしてプロダクト開発を主導した経験
・Web関連サービスの立ち上げ経験
・プロダクト導入顧客との折衝経験（カスタマーサクセス）

【求める人物像】
・成長意欲/学習意欲が高い方
・当事者意識を持ち、主体的に考え行動できる方
・部署の垣根を超えてコミュニケーションをとり、
　業務を推進できる方

港区虎ノ門4-1-28　虎ノ門タワーズオフィス

公益財団法人 日本英語検定協会の安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

★これまでの業務経験やスキルに合わせて入職ポジション及び年収を決定いたします★
制作業務推進部の新規事業テーマを複数抱えるチームの一員として、数名のリーダークラスに加わって重要ミッションを推進頂きます。関連部門や外部協力会社複数社と、検討目的に応じて連携・協業を頂きながら、担当ミッションを推進頂きます。
英検の問題制作部門の運営・変革に関わる主に以下の業務（いずれかあるいは複数）をご担当いただきます。

1.AI活用推進（問題作成/チェック、採点）
2.新規アイテムライター（試験問題原案作成の外部スタッフ）確保・育成・管理、問題作成計画管理
3.問題制作における仕様書（マニュアル）やチェックリストの管理・高度化
4.問題品質の改善サイクル管理・高度化
5.問題作成プロセス改善・KPI管理・コスト分析
6.各種資材の作成・発注管理・生産管理/改革　他
また、英語スキルが高く検定の品質チェック業務に適正のある方は、将来的に問題制作の品質を管理する課のマネジメントとして従事いただく場合がございます。

・何らかの工程管理、プロジェクトマネジメント業務にメンバーとして関わったご経験
・Office365(Word、Excelなど）の基礎的操作ができる方

求めるマインドセット、キャラクター
・改善マインド：現状を良しとせず、より良くできる箇所があるのではと課題を発見しようと動ける方
・主体性：発見した課題から目を背けず、当事者意識をもって自走し、社内外の関係者と積極的にコミュニケーションをとりながら、課題解決を推進できる方

※採用背景
検定のデジタル化（AIを活用した作問・採点工程の効率化の実現）や、新設級作問等の協会全体の注力事項を背景に、今後更なる、問題制作の生産性向上（高速化・低コスト化）を実現することが求められます。
旧来の紙媒体で定期的に実施してきた検定のあり方を脱し、問題作成プラットフォームの活用、AI作問の導入・拡大を積極的に行いながら、「変革を推進していく企画推進・工程管理に長けた人員」を増強することが目的です。
・英検2級程度の英語力
※英検1級程度の高い英語スキルを有した上で、検定の品質チェック業務に適正やご興味のある方は尚歓迎。

新宿区横寺町55番地

エムスリーキャリア株式会社の安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

事業責任者のパートナーとして、経営企画もしくは業績管理の役割を担っていただきます。
弊社の事業責任者はPL責任を持ち戦略立案～実行、組織構築まで担当しており、責任範囲が広いため、
経営企画・業績管理の担当者が事業責任者の右腕として支援を行っています。
初期研修、実務のキャッチアップを経て、5つ程度の事業・サービスを支援することを想定しています。
業績管理は単純な数字管理にとどまらず「いつ、どのように、次の打ち手をするか」アドバイスするため、
短中期的な業績にダイレクトにインパクトをもたらします。

【キャリアパス】
ご志向や適性に合わせたキャリア選択が可能です。
・経営企画のプロフェッショナルとして専門性を突き詰める
・経営企画の立場から複数事業の支援を経験した後に、事業責任者のポジションや事業開発などの企画職へチャレンジ
エムスリーキャリアでのキャリア形成の特長は、決まった選択肢のなかから最適なものを選び取るのではなく、
それぞれの社員にとって最適な選択肢を自分自身で創り出していけるところです。

下記のいずれかのご経験が3年以上ある方
・経営企画の実務経験
・コンサルティングファームでの実務経験
・事業推進や企画のご経験

【求める人物像】
・当事者意識を持ち、主体的に考え行動できる方
・成長意欲、学習意欲が高い方
・部署の垣根を超えてコミュニケーションをとり、業務を推進できる方
・限られた情報をもとに、自ら一次情報を収集しにいったり組織に入り込んでいける方
・経営視点で事業を捉えることができる方
・定量データの扱いが得意な方、
　データドリブンでの改善経験がある方
・抽象度の高い課題に対して、事業責任者と
　一緒に具体的な解決策や行動計画を
　考え実行に移した経験がある方

港区虎ノ門4-1-28虎ノ門タワーズオフィス16階

エムスリーキャリア株式会社の安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

同社で運営する薬剤師向けサービスのマーケティング戦略の立案から、施策推進を担当いただきます。
同社はインハウスでマーケティング施策の実行も担っているため、事業責任者やエンジニア、ディレクター等の社内外の関係者を巻き込み、
マーケティング活動全般をリードいただくことを期待しています。
▼業務詳細
・各サービスのマーケティング戦略の構築、実行
　－課題の可視化・戦略立案のためのリサーチやユーザーの定性課題の把握と分析
　－新規ユーザー獲得手法の立案－実行
　－CV後の営業プロセスの改善提案・実行
・広告やCRMデータ等の各種定量データの分析とデータ拡張等のデータマネジメント
・各マーケティングチャネルの運用戦略の策定と実行
　－インハウスでの運用型広告の施策立案
　－広告媒体社とのコミュニケーション・施策推進・事例創出
　ー配信する広告クリエイティブの企画・制作ディレクション
※入社1年～2年後を目安にメンバーマネジメント・育成を担うリーダーとしての活躍を期待しています

【ポジションの魅力】
・経営層がマーケティングに対する造詣が深く、オンラインだけでなく営業サイドを巻き込んだオフラインの施策立案と実行が可能です。
・全てのチャネルをインハウスで運用しており、デジタルマーケティングだけで1億弱/月の豊富な予算を持って施策を実行できます。
・広告の運用だけにとどまらず、事業課題に紐づいたクリエイティブ企画やディレクションまで幅広く携わることができます。
・単にCV、CPAを追うのではなく、受注・売上・利益率までを精緻に考慮したマーケティング活動に従事できます。
・新規施策の立案、意思決定、事業成長のスピードが速く、その成長に自分が貢献できていることを実感できます。

キャリアパス：マーケティンググループの責任者を経て、既存事業や新規事業のサービス責任者など事業開発へのキャリアパスを想定しています。

【必須】
・Web広告の運用経験（目安：2年以上・運用金額1000万円以上／月）


【求める人物像】
・マーケティング側だけでなく事業全体を見渡した運用・戦略立案を行っていきたい方
・将来ビジネスサイドにキャリアを進め、事業開発や経営側の経験が積みたい方
※将来的に事業側にキャリアチェンジすることも可能です。
【歓迎】
・Google,Yahoo等のリスティング広告、ディスプレイ広告の経験
・アクセス解析の業務経験

港区虎ノ門4-1-28虎ノ門タワーズオフィス16階

株式会社GEEKLY の安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

IT特化の人材紹介事業において、業務改革の立案～実行・運用全般を担当していただきます。今後、加速度的な成長を実現するために、
10万人の求職者データと3万件の求人データを用いて、事業戦略、営業戦略やKPI設計を推進いただきます。

【具体的には（一例です）】
・人材紹介のコアとなる「マッチング」の精度をいかに高めていくかの企画検討、改善業務を行っています。いかに高品質なマッチングを実現するか、
　顧客インサイトとAIを活用したエンジン、キャリアアドバイザーがその示唆を活用できる仕組みづくりをお願いします。
・IT採用需要の高まりと求職者の不足を背景に、法人顧客資産の最大化・求人案件決定率の最大化が課題です。
　市況・採用トレンドにあわせた顧客セグメンテーションと顧客の担当設定基準の策定などの営業戦略・KPI設計をお任せします。

【部署構成】
・同社の主観事業である人材紹介事業において、RACA Dvision部全体では約180名のメンバーが在籍。
　1つのグループは6～10人ほどの構成となり、20代後半～30代前半が多く在籍する若い組織です。
　こちらの役員（40代）直下でのポジションとなります。

・事業会社の営業企画・事業企画・経営企画などでの企画経験
・コンサルティングファームでの解決策立案経験
　（プレゼン資料作成のみはNG）
・定量・FACTデータから仮説を立て、
　問いを立てるのが好きな方
・ステイクホルダー、現場と垣根なく
　コミュニケーションしていけるオープンマインドな方
・業務プロセスの課題発掘・分析～改善の経験（BPRの経験）
・人材業界、何かしらの
　マッチングビジネスに関わった経験

渋谷区渋谷1-11-8　渋谷パークプラザ3階 　

英語を活かせる／上流工程メイン／マネジメント経験歓迎

マーケティング部門のビジネス開発担当者として、新事業の開発・創出を担っていただけるシニアメンバーを募集します。 当社は2019年10月に設立されたスタートアップで、核融合市場の急拡大に合わせて、我々がビジネスの観点で対応していくべき課題は多くあり、それらを一緒に解決できる仲間を探しています。
同社が強みとする技術を活かしながら、市場の動向を踏まえた上で事業開発の方針を考え実行していくビジネスサイドの役割を幅広くご担当いただきます。
同社は、核融合の早期実現により脱炭素を達成したいと考えています。また、核融合実験炉市場で確固たるポジションを築き、その先に、核融合を日本の重要産業として確立させることを目指しています。 核融合実験炉の建設を目指すスタートアップや政府系研究機関からの大型案件のさらなる受注をめざしています。ぜひ、成長のエンジンである事業開発において、共に未来を創造していっていただける方にご参画いただきたいです。

【具体的には】
現在、同社が核融合関係のスタートアップや政府系研究機関との間で進めている複数のプロジェクトにおいて、事業戦略立案、マーケティング、海外顧客宛提案・交渉、事業推進などに従事頂きます。業務内容については、ご経験領域・スキルに合わせてご相談させて頂きます。
ビジネスチームは日・英・米３拠点でone teamとして働いており顧客も海外が多いため、グローバルかつダイナミックなフィールドで仕事ができる点も魅力のひとつです。

【主要顧客】
欧米を中心とした核融合関連スタートアップ企業、大学・研究機関、国際機関・政府機関など。

【必須】
■海外顧客と技術折衝が可能なレベルの英語力
■新規事業開発の実務経験
※下記は一例となり、必ずしもこの経験に合致する必要はありません。
・コンサルティングファーム(戦略領域)、総合商社の経験
・大手メーカーでの経営企画・事業企画経験
・スタートアップでの事業企画、ビジネスディベロップメント経験
・ベンチャーキャピタルをはじめとした投資経験

【歓迎】
・MBA取得者
・海外赴任/外資系勤務の経験
・エネルギー・プラント等のエンジニアリング・プロジェクトマネジメントの経験

東京都千代田区

フォースタートアップス株式会社の安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

同社では、商機と捉え、これまでの自治体・省庁と取り組んできたプロジェクトナレッジや、
カンファレンス運営で獲得したリード、スタートアップとのネットワークを活かし、企業に対しての事業開発支援事業立ち上げを図ります。
このような背景のもと、パブリックアフェアーズディビジョンにて部長とともに新規商材立ち上げに挑戦する人材を募集します。

新設部門の立ち上げ（顧客開拓～営業戦略立案～実行）をお任せいたします。
スタートアップとの共創を通じて、新規事業創出を目指す企業を中心に接点を持ち、
フォースタートアップスの各部門のナレッジを活用しつつ、パブリックアフェアーズの新たな価値を創出いただきます。

■具体業務
・営業戦略立案から商談化
・企業の事業戦略に合わせた各種プログラム
　（アクセレーター、オープンイノベーション、ビジネスプランコンテスト、アイデアソンなど）の戦略策定、
　予算策定、具体的施策の企画立案、実行、納品
・上記に付随するプロジェクト進行におけるマネジメント業務（進捗管理、要員管理、予算策定、顧客折衝など）

次のうちいずれかのご経験をお持ちの方
・事業会社において新規事業立ち上げ経験
・事業開発やアライアンス、渉外等の経験
・エンタープライズ企業に対しての無形商材のソリューション営業経験、
　もしくはコンサルティング経験
・プロジェクトマネージャーとしてプロジェクトを推進した経験

フォースタートアップスは、スタートアップエコシステムの
創出を通じて日本経済の成長を支えることを目指しています。
パブリックアフェアーズディビジョンでは、
これまで地方自治体や中央省庁からの受託事業を通じて、
起業家やスタートアップ企業の発掘・育成に取り組んで来ました。
2022年に政府が「スタートアップ育成5か年計画」を発表し、
今後もスタートアップへの資金流入が期待される中、
大手企業によるオープンイノベーション事業への
取り組みがより加速されると見込んでいます

・大企業にて新規事業を
　企画から立ち上げまで推進した経験
・顧客の新規事業創出や
　オープンイノベーション実践を支援した経験
・スタートアップ企業の立ち上げ経験、ボードメンバー経験
・コンサルティングファームでのご経験

港区麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ 森JPタワー 31F

株式会社ミツカルの安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

【業務内容】
・部門経営計画に合わせた数値と組織のマネジメント
・得意分野のマーケティング実務
・部門メンバーの評価、生産性を高める仕組みづくり

【必須（MUST）】
・マネジメント経験
・部下の教育経験
・マーケティング実務経験（なんの実務でもよい）
・数値分析経験
・目標達成に必要なコミュニケーション力
【歓迎（WANT）】
事業戦略の立案経験のある方
マーケティング経験だけではなく営業経験がある方
メンバーと一緒に仕事やプライベートで楽しめる方

【求める人物像】
・成果に対するコミット度合が比較的強い方
・成長意欲、知的好奇心のある方
・ワークエンゲージメントが比較的強い方

渋谷区恵比寿1丁目19-19 恵比寿ビジネスタワー

エムスリーキャリア株式会社の安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

入社直後は、既存事業におけるサービス企画・業務改善・オペレーション設計など担当しながら、サービスや組織への理解を深めていただきます。
その後、事業開発担当や事業責任者として活躍していただくことを期待しています。
担当領域は限定的ではなく、スキルや適性に応じてお任せしていきます。下記は、お任せする役割の一例です。
■既存事業の拡大、派生サービスの開発
　┗粗利1億円以上、メンバー10名以上の責任者として、担当する事業の拡大をお任せします
　┗課題整理や改善プロジェクトの推進はもちろん、派生サービスの開発も担当いただきます
■新規事業開発
　┗市場調査・ビジネスモデル設計・テスト実施と、事業を創ることを担当いただきます
　┗ゼロベースで事業立ち上げ、小さく立ち上がっているサービスの拡大するなど、様々なフェーズがあります
■事業責任者（大きな営業組織の責任者）のパートナー
　┗粗利10億円を超える事業において、その責任者を「業績管理」の立場でサポートし当該事業を牽引いただきます
　┗業績管理は単純な数字管理にとどまらず「いつ、どのように、次の打ち手をするか」アドバイスします
【プロジェクト例】
・薬局・医療機関向けSaaS型採用支援サービス
・薬剤師向けスキマバイトサービス
・往診代行支援
・メディカルツーリズム
・生成AIの事業活用
・オンライン診療による地域医療偏在の解消　など

コンサルティング業界での勤務経験3年以上

【求める人物像】
・当事者意識を持ち、主体的に考え行動できる方
・成長意欲、学習意欲が高い方
・部署の垣根を超えてコミュニケーションをとり、業務を推進できる方
・限られた情報をもとに、自ら一次情報を収集しにいったり組織に入り込んでいける方
・定量データの扱いが得意な方、
　データドリブンでの改善経験がある方
・論理的思考能力があり、定量・定性の
　両側面から建設的な思考ができる方

港区虎ノ門4-1-28虎ノ門タワーズオフィス16階

【医療従事者の人材紹介シェア圧倒的No1】【年間休日120日】【各種手当・福利厚生充実】【産休育休実績多数/時短勤務社員も活躍中】　【介護事業者向けSaaSシェアNo1】※SMSグループは創業以来16期連続で増収増益を実現。/高齢化もあり今後も伸びていく業界です！

「事業戦略/マネージャー候補【東証プライム上場企業/SaaS】」のポジションの求人です
【募集背景】
組織組成に伴う募集となります。
2024年12月、私たちは障害福祉事業所向けSaaS事業をジョイントベンチャーという形で開始しました。
https://www.bm-sms.co.jp/news-press/prs_20241203_smswt/

現在は小規模で組織を運営していますが、規模化・組織化をリードいただける事業責任者を募集しております。

【配属組織】
介護・障害福祉経営支援事業本部　障害者福祉支援グループ

2023年に立ち上げた組織で0→1の事業開発を専門で扱う組織です。
機動力を重視するために既存組織とは切り離してマネジメントしています。

【ポジション概要】
・障害福祉SaaS事業のビジネスサイドの責任者
・事業立ち上げ期からグロースにおけるリーダーシップの発揮
・初期は10名未満の組織をマネジメント、中期的には数十名規模の組織へ規模化・組織化

【業務内容】
・マーケットリサーチ（市場予測、競合調査、販売チャネル分析）
・事業戦略戦略の立案・実行
・中期の事業計画の策定
・PLのマネジメント
・プロダクト開発
・プライシングの設計
・人材採用・育成・仕組化
・新規マーケットに対してのリサーチ／プロダクト企画＆開発
等を中心に事業責任者としてPL責任を持ち、裁量をもって事業開発を推進いただきます。

【やりがい】
・マーケット特性とプロダクト特性上、事業の成長が社会課題の解決に直結する
・戦略立案から売り上げ管理まで関わり、経営者目線で主体的にサービスの成長を牽引すること
・業界/プロダクトの構造上扱えるデータ量が非常に多いため、様々な切り口から分析を行え、顧客の状況やマーケットの課題を定量的に可視化し向き合えること
・上流のマーケティングから営業/オペレーション改善、カスタマーサポートなどの幅広い業務に関わることができ、その中でインパクトの大きな課題に対して、自立的に意思決定し向き合えること

【キャリアパス】
高齢社会を事業ドメインに様々な事業を展開し、毎年成長を続けているため、事業フェーズ、役割など、社員の志向に合わせたキャリアパスを複数提示
（例）
・事業…

【必須要件】
■事業会社でのマーケティング/事業開発/事業企画に準ずる経験
■プロジェクトマネジメント経験
■複数名チームのマネジメント経験

東京都
港区芝公園2-11-1　住友不動産芝公園タワー

エムスリーキャリア株式会社の安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

入社直後は、既存事業におけるサービス企画・業務改善・オペレーション設計などを担当しながら、サービスや組織への理解を深めていただきます。
その後、事業開発担当として活躍していただくことを期待しています。
担当領域は限定的ではなく、スキルや適性に応じてお任せしていきます。下記は、お任せする役割の一例です。
■既存事業の拡大、派生サービスの開発
　┗粗利1億円以上、メンバー10名以上の部門において、担当する事業の拡大をお任せします
　┗課題整理や改善プロジェクトの推進はもちろん、派生サービスの開発も担当いただきます
■新規事業開発
　┗市場調査・ビジネスモデル設計・テスト実施と、事業を創ることを担当いただきます
　┗ゼロベースで事業立ち上げ、小さく立ち上がっているサービスの拡大するなど、様々なフェーズがあります
※プロジェクト例：
・薬局・医療機関向けSaaS型採用支援サービス
・薬剤師向けスキマバイトサービス
・往診代行支援
・メディカルツーリズム
・生成AIの事業活用
・オンライン診療による地域医療偏在の解消　など

いずれかのご経験がある方
・事業（サービス）開発をし、リリースしたご経験（0→1フェーズ）
・事業（サービス）をグロースさせたご経験（1→10、10→100フェーズ等）
・データドリブンでの改善経験がある方
・開発に携わった事業（サービス）が、
　後任に引き継いだ後も伸長しているといったご実績
・人材サービスの開発・立ち上げのご経験
・ヘルスケアサービスの開発・立ち上げのご経験

港区虎ノ門4-1-28虎ノ門タワーズオフィス16階

ブリッジインターナショナルグループ株式会社の安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

インサイドセールスのアウトソーシング事業部にて、現場の収支および事業推進に関わる全体をバックアップする部門です。
収入と支出のあらゆる面において、管理を担当致します。

＜採用ポジション＞
■サービスオペレーション本部　マネージャー
派遣調達、外部委託管理、請求書管理、経費管理、資金管理など、様々な業務がございますが
これらの全体マネジメントを担って頂くマネージャー候補の採用となります。

・インサイドセールスやコールセンター現場経験
・事業運営を支援するスタッフ経験（マネジメント経験含む）
・トランスフォーメーション・プロジェクトのご経験
・営業やインサイドセールスなどの現場および
　バックアップオフィス両方のご経験がある方

世田谷区太子堂4丁目1番1号　キャロットタワー19階

株式会社ワンキャリアの安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

入社後、まずは「両面型のコンサルタント」としてご活躍いただきつつ、ご経験や適性を鑑み、
（1）からスタートして事業課題・組織課題に応じてミッションをお任せしたいと考えております。
（1）業務・メンバーマネジメント
・KPI管理などを通したチームの事業目標/予算の達成支援
・求職者ニーズを踏まえたマッチング/選考対策などの支援業務
　- 自身の業務のみならず、メンバーの業務支援も含む
・メンバーの課題を定量的に把握した上での成長支援やモチベート
・カルチャーの醸成や浸透　など
（2）PJ型業務
・人材紹介事業の事業成長に関わる業務
・育成の仕組み化やイネーブルメントに関わる業務
・データ収集やコンテンツ企画に関わる業務　など
上記のほか、今後の事業成長に合わせて、キャリアは拡張していきます。
私たちの目指す世界観に共感していただける方は是非ご応募ください。

下記のようなご経験のいずれかをお持ちの方を想定。
・例1）人材紹介事業でのマネジメント / 事業責任者経験のある方
　　- ハイクラス人材、若手×ハイポテンシャル人材の領域での事業経験がある方は歓迎
・例2）HR領域での営業組織のマネジメント経験のある方
・例3）メガベンチャー~スタートアップなど成長企業での営業組織のマネジメント経験のある方
　　- HR領域でなくとも組織拡大するフェーズでマネジメント経験されてきた方は歓迎
・例4）事業/組織課題の解決に関するプロジェクトリード経験のある方
　　- 仮に営業経験/マネジメント経験が無くともハイポテンシャルで情熱をお持ちの方は歓迎
※なお、経験年数よりも、経験の深さやそこで得た学び、スキル、パーソナリティを重視します。
※1～3のマネジメント経験については、肩書きベースでマネージャーいかずとも、
　チームリーダーとしてメンバー育成・業務マネジメントの支援経験があれば一度ご応募ください。
・第二創業期の現チームの成長を
　加速させるキーマンを担っていただけるスタンス・お人柄の方
　- マネージャー/リーダーとして信頼されるお人柄の方
　- 課題解決に対して前向きに取り組める力・スタンスのある方

【求める人物像】
・ミッション/ビジョンへの共感
・自走力、目標達成意欲が強い
・変化を楽しめる
・人に敬意を持って接することができる

渋谷区桜丘町20-1 渋谷インフォスタワー16階

【医療従事者の人材紹介シェア圧倒的No1】【年間休日120日】【各種手当・福利厚生充実】【産休育休実績多数/時短勤務社員も活躍中】　【介護事業者向けSaaSシェアNo1】※SMSグループは創業以来16期連続で増収増益を実現。/高齢化もあり今後も伸びていく業界です！

「事業責任者候補【東証プライム上場／新規事業領域】」のポジションの求人です
【募集背景】
組織立ち上げに伴う募集となります。
2024年9月から12月で3事業を新規で開始しました。今後も継続的に事業開発をし続けていきます。
https://www.bm-sms.co.jp/news-press/prs_20240910_dei-go/
https://www.bm-sms.co.jp/news-press/prs_20241203_smswt/
今回その領域、あるいは1事業の責任者を募集いたします。

【組織について】
介護・障害福祉経営支援事業本部　障害者福祉支援グループ

2023年に立ち上げた組織で0→1の事業開発を専門で扱う組織です。
機動力を重視するために既存組織とは切り離してマネジメントしています。

【ポジションについて】
・障害者福祉領域（障害者・障害福祉事業者・障害者雇用企業）の領域責任者、もしくは1事業の責任者として、事業開発を1からお任せします。
・当領域は様々な事業機会があり、ご経験と適正に合わせて、お任せする領域をご提示させていただきます。

【事業領域の例】
・障害者と障害者雇用企業のマッチング事業（人材紹介事業・求人広告事業etc...）
・障害者雇用企業への定着支援事業（研修・コンサルetc...）
・障害福祉事業者の経営支援事業（SaaS領域・人材領域・購買支援領域・金融支援領域・M&A支援領域etc...）
・その他事業開発の種の探索

【業務内容】
・障害者福祉領域のマーケットリサーチ（市場予測、競合調査、販売チャネル分析）
・事業戦略戦略の立案・実行
・中期の事業計画の策定
・PLのマネジメント
・プロダクト開発
・プライシングの設計
・人材採用・育成・仕組化
・新規マーケットに対してのリサーチ／プロダクト企画＆開発
等を中心に事業責任者としてPL責任を持ち、裁量をもって事業開発を推進いただきます。

【ポジションの魅力】
・マーケット特性とプロダクト特性上、事業の成長が社会課題の解決に直結する
・戦略立案から売り上げ管理まで関わり、経営者目線で主体的にサービスの成長を牽引すること
・障害者福祉領域は市場が未成熟で、様々な事業機会に溢れていること…

【必須要件】
・事業会社でのマーケティング/事業開発/事業企画に準ずる経験

東京都
港区芝公園2-11-1　住友不動産芝公園タワー

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新規事業の企画立案・事業戦略策定

以下はあくまで、上記を実施するための例です。
市場／競合調査、顧客インサイトの発掘と仮説検証
プロダクトの要件定義、ローンチ計画の策定・実行
KPI／P&L 管理、投資・予算管理
マーケティング（オンライン／オフライン）の施策立案・運用
プロダクト改善のためのデータ分析、ユーザーヒアリング
必要に応じた採用計画・チームビルディング
ステークホルダーとの折衝（経営陣・外部パートナー・ベンダー等）...etc

参考までに代表石川のインタビュー記事です。
事業開発にも言及しておりますので、よろしければお目通しください。
https://www.fastgrow.jp/articles/copia-ishikawa

・ 事業会社またはコンサルティングファームでのBizDev/新規事業開発のご経験(目安3年以上)
・ 0→1 フェーズで事業/プロダクトを立ち上げ、スケールさせたご経験
・ 事業企画または営業企画系プロジェクトにおける企画、推進のご経験

【歓迎】
・ toCサービス（EdTech / SaaS / Subscriptionなど）の事業運営・グロース経験
・ オンライン教育コンテンツや学習プラットフォームの企画・開発経験
・ マーケティングファネル全体を設計・運用した経験（SEO / 広告運用 / CRM等）
・ スタートアップまたは成長企業でのマネジメント経験
・ KPI設計・P&L管理の実務経験
・ 社内外の関係者を巻き込み、手を動かしながらプロジェクトを推進した経験

東京都港区

【パソナキャリア経由での入社実績あり】■約22万人の医師会員を有する医療従事者専門サイト「m3.com」を運営するエムスリー株式会社と業務提携■治験支援事業・CSO事業において『e-MR』で独自の営業戦略を持っています。

「eプロジェクトマネージャー　※医療業界経験者歓迎」のポジションの求人です
【業務内容】
製薬企業の製品マーケティング課題に対するソリューション提供およびプロジェクトマネジメントをお任せします。
メディカルマーケタープロジェクトのマネジメントポジションです。
メディカルマーケタープロジェクトでは、製薬企業の製品プロモーションにおける課題に対し、m3グループが持つツールを最大限に活用したソリューションを提供しています。

【具体的な仕事内容 】
▼プロジェクトマネジメント
・実施プログラムのリソース（スタッフ、ツール、予算等）及び実施計画の具体化
・プロジェクトの進行状況のトラッキング（現場や医師の利用状況、効果について結果データを活用し、現場へ適切なフィードバックを行う等）

▼ピープルマネジメント
・売上目標の達成を目指し、部下であるメディカルマーケターのアクションプラン及びKPIの設定および管理

▼プロジェクト拡大・新規事業開発
・製薬企業の現場の課題認識と課題に対する取り組みを把握する
・プロジェクトのKPIの設定、製薬企業との合意形成
・新規ソリューション開発および提案

【魅力ポイント】
■同社はコンサル出身者が多くコンサル思考の中で働きながら、事業会社での経験を積むことが可能です。
■早ければ1～2年で昇格することができ、早期に数十億規模の経営に関わることも可能です。

【必須要件】
■医療業界における下記いずれかの経験をお持ちの方
・医療系コンサルの経験者
・社内横断プロジェクトのマネジメント経験
・事業戦略や新規事業に関わるご経験の方
■ピープルマネジメント経験やリーダー経験

東京都
港区虎ノ門3丁目4番7号　本社または都内製薬メーカー本社（在宅推奨）

【パソナキャリア経由での入社実績あり】☆★障がい者の就労支援を行う石川県金沢市発のソーシャルベンチャー☆★
～「福祉が地域を支える社会の実現」というビジョンの実現を目指します～

「【施設開発・部長クラス】出店拡大/IPO準備中※飯田橋」のポジションの求人です
【期待する役割】
福祉・医療・就労支援を展開する株式会社リハスにおいて、施設開発をリードする部長クラスのポジションです。事業拡大に伴い、年間10店舗以上の新規施設立ち上げを統括・推進いただける方を求めています。

【職務内容】
■新規施設（就労支援、訪問看護ステーション等）の企画立案・開発計画
■候補地の選定、用地交渉、建築・設計業者との折衝
■スケジュール・予算・施工管理
■行政との折衝、許認可対応
■社内関係部署（福祉部門・人事・総務など）との連携
■施設開発チームのマネジメント、部門立ち上げ・育成

【フィットする人材】
■上場準備企業での経験を積みたい方
■地方企業の成長に興味関心のある方
■障がい者が大活躍する社会の実現に興味・熱意のある方

【必須要件】
■年間複数施設開発実績を持つ方（医療・介護・福祉・店舗等業界問わず）
■施設開発・用地取得・建築関連の実務経験
■プロジェクトマネジメントスキル


【歓迎要件】
■一級または二級建築士資格、施工管理技士、宅地建物取引士
■福祉・医療施設の法制度・施設基準への理解
■地方自治体との交渉・行政対応経験
■多拠点マネジメント経験

東京都
千代田区富士見2-7-2　飯田橋プラーノ ステージビルディング　17階　J1706号室

【医療従事者の人材紹介シェア圧倒的No1】【年間休日120日】【各種手当・福利厚生充実】【産休育休実績多数/時短勤務社員も活躍中】　【介護事業者向けSaaSシェアNo1】※SMSグループは創業以来16期連続で増収増益を実現。/高齢化もあり今後も伸びていく業界です！

「求人プラットフォーム事業責任者候補【東証プライム上場】」のポジションの求人です
【募集背景】
求人プラットフォーム「ウェルミージョブ」の事業責任者候補としてジョインいただきます。
「ウェルミージョブ」は急拡大中サービスであり、さらなる提供価値の拡大ならびにシェアNo.1を目指しています。
そのためにも、サービスのリブランディングや弊社他サービスとの連携等、サービスそのものの改善を進めたいと考えており、そこを牽引いただける方を募集しております。
また、サービス拡大に合わせて組織拡大も進んでいます。
強い組織を作っていくためのマネジメントやオペレーション設計なども担っていただきたいです。

【配属部署】
介護・保育・障がい福祉キャリア事業本部　求人プラットフォーム事業部

【業務内容】
同社の経営戦略に沿って、主力事業である介護領域の求人プラットフォーム事業の事業責任者として、事業戦略の立案から実行（組織運営／採用／オペレーション設計等）までをハンズオンで担っていただきます。

・求人プラットフォーム全体の成長戦略の策定と実行
・新規サービス開発の推進、競合分析、ユーザー獲得戦略の立案
・プロダクト開発およびマーケティング施策の推進
・部門全体のKPI管理およびチームのリーダーシップ
・様々な事業や役員と連携をした事業シナジーの模索や次のシーズの模索
・（フェイズやニーズにより）M＆Aおよび戦略投資の企画/推進ならびにPMI など

■事業創出企業としてのエス・エム・エス
高齢社会は日本にとって大きな課題にも関わらず、まだアナログな部分が多く、様々な切り口でのエス・エム・エスは、2003年の創業以来、40以上もの事業を立ち上げています。
「上場＝非ベンチャー」と認識される事も多いですが、2008年マザーズ上場、2011年東証上場後も国内外で新規事業の創出を更に加速させており、その結果、創業以来21期連続で増収・時価総額2500億円を超える、急成長ベンチャー企業として注目を集めるに至っています。
また「高齢社会」という社会問題には膨大な事業機会が存在するため、現状の事業ドメインに限らず、今後も更なる事業創造を進めていきます。

【キャリアメリット】
◆この仕事で得られるもの
・経営視点を持つ戦略的な事業推進ス…

【必須要件】
※いずれかのご経験
・事業企画・推進経験（特に大規模な組織管理）
・P/L管理および事業戦略立案能力
・リーダーシップ（20名以上のチームマネジメント経験）
・プロジェクトマネジメントおよびステークホルダーマネジメントスキル

東京都
港区芝公園2-11-1　住友不動産芝公園タワー

★IPO準備会社★『美容師のことを本気で考える会社』成長企業で経営企画の要を担う

【職務概要】
同社の経営企画室にて、室長候補としてご活躍いただきます。

【職務詳細】
■配属先情報
・企画課課長　1名（40代前半男性）
・企画課　3名（40代後半男性1名　30代中半男性2名）

■具体的には
・機関設計及び運用（株主総会、取締役会、リスクコンプライアンス委員会、経営会議など）
・規程関係の制定及び改廃
・IPO準備に関連する社内体制の構築・運営
・経営企画及び戦略
・事業計画、KPI設計、モニタリング
・監査法人対応
・証券会社対応


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

【必須】
・上場企業、上場準備企業での経営企画及び戦略の経験（目安5年以上）
・株主総会、取締役会、リスクコンプライアンス委員会等の事務局の経験
・マネジメント経験（目安5年以上）

【尚可】
・IRの経験
・M＆Aの経験
・組織再編の経験

東京都中央区銀座2-6-16　ブシュロン銀座ビル13階
東京メトロ銀座線／丸ノ内線／日比谷線「銀座」駅より徒歩3分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし

ブリッジインターナショナルグループ株式会社の安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

以下のようなプロジェクトに、チームでご参画いただきます：

・DX構想・Go-To-Market（GTM）戦略の立案
・営業／マーケティング／カスタマーサクセス戦略の設計支援
・売上成長モデルやファネルKPIの設計
・MA／SFA／CRMツールの要件定義・導入支援・運用定着
・インサイドセールス導入、セールスイネーブルメント構築支援
・RevOps（Revenue Operations）体制の設計・推進支援

【必須】以下いずれか一つ以上

法人営業経験

事業会社の営業部門のプロセス変革などに携わった経験（セールスマネージャー、営業企画など）

世田谷区太子堂4丁目1番1号　キャロットタワー19階

業界未経験歓迎／マネジメント経験歓迎

【募集背景】
当社は13年連続で黒字経営を続け、力強い成長を遂げています。
少子高齢化に伴うDX需要の高まりを背景に、
社員数もここ数年で100名から410名へと急拡大しております。
これまで役員が兼務していた営業戦略の策定、
組織運営の仕組み構築といった機能の強化が急務となっています。

この度、これらの機能を新設ポジションとして確立し、
事業成長をさらに高い次元へ加速させるため、
当社の未来を創る事業戦略の推進と、
拡大フェーズの組織基盤構築を担っていただける方を募集いたします。

【職務内容】
・中長期戦略・組織成長施策の立案・実行
・事業KPIの設計・モニタリングおよび改善施策

【ポジションの魅力】
・役員直下での業務遂行
・人材紹介事業全体への関与が可能
・経営視点の醸成

【部署の構成】
管掌役員（40代）直下のポジションとなります。

【必須】以下のいずれかのご経験をお持ちの方
・事業会社の事業企画での実務経験
・事業企画と同じ内容の業務を遂行している方
・コンサルティングファームでの顧客課題解決経験（提案のみはNG）


【歓迎】
・人材紹介事業の就業経験
・事業のDX（デジタルトランスフォーメーション）推進に関する経験・知識。
・組織運営の仕組み構築や、業務プロセスの標準化（BPR）の経験。
・マネジメント経験歓迎

東京都渋谷区渋谷1-11-8　渋谷パークプラザ3階

ディップ株式会社の安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

・外部・内部環境分析（労働人口分析、各産業動向・法規制等の分析、競合分析）
・中期経営計画（戦略、数値計画、財務・非財務KPIの設定など）の策定・遂行
・M&Aソーシング、エグゼキューション業務
・経営の迅速な意思決定サポート（経営会議の事務局）
・全社横断的なプロジェクトの推進
・経営企画業務のAI/DX化

▼下記のいずれかで、
中期経営計画策定・実行業務、
プロジェクト管理業務、予算管理業務、
M&A業務等の業務を担当された経験をお持ちの方

・ 事業会社の経営企画・事業企画など（3年以上）
・財務系或いは戦略系コンサル（3年以上）
・投資銀行（3年以上）
・マネージメント経験
・ビジネス英語力
・公認会計士資格
・CFA資格

【求める人物像】
・コミュニケーション能力のある方
・主体的に業務遂行できる方
・会社/事業の成長貢献に情熱が持てる

港区六本木住友不動産六本木グランドタワー31階

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※本ポジションは、100%子会社へ出向いただき、
AxceleadDrugDiscoveryPartners株式会社の営業戦略/営業企画担当として、
業務に従事いただきます。※出向元:アクセリード株式会社(親会社)
【職務内容】
Axcelead Drug Discovery Partners株式会社は、製薬企業から受け継いだ経験豊富な人材・インフラ・研究データを活用し、統合型創薬プラットフォームを通じて独自の創薬支援事業を展開しています。本ポジションでは、製薬企業、アカデミア、スタートアップに向け、最先端の創薬プロジェクトを提供するためのマーケティング戦略・事業戦略の立案および推進を担っていただきます。科学的知見とビジネス感覚の両方を活かし、国内外の研究者や経営層との橋渡し役としてご活躍いただく重要なポジションです。

【具体的には】
・創薬支援ビジネスのマーケティング戦略・営業戦略の策定と推進・実行
・製薬メーカーや大学研究機関のニーズ調査と市場分析
・新規サービス・ソリューションの企画立案および事業化推進
・国内外の製薬業界における研究開発動向や技術トレンドの情報収集
・社内研究部門との連携によるプロジェクト設計・提案活動
・学会・展示会での情報発信

【必須】
・製薬業界、バイオテクノロジー業界、またはライフサイエンス分野での業務経験（3年以上）
・マーケティング戦略、営業戦略、または事業企画の策定と実行経験
・市場調査・競合分析・顧客ニーズ分析の実務経験
・部門横断的なプロジェクト推進経験（研究部門・営業部門・経営層など複数ステークホルダーとの協働）
・論理的思考力と課題解決力、データに基づく判断力と行動力

神奈川県藤沢市村岡東2-26-1湘南アイパーク

業界未経験歓迎／マネジメント経験歓迎

【募集背景】
当社は13年連続で黒字経営を続け、力強い成長を遂げています。
少子高齢化に伴うDX需要の高まりを背景に、
社員数もここ数年で100名から410名へと急拡大しております。
これまで役員が兼務していた営業戦略の策定、
組織運営の仕組み構築といった機能の強化が急務となっています。

この度、これらの機能を新設ポジションとして確立し、
事業成長をさらに高い次元へ加速させるため、
データと仕組みに基づいた営業組織のマネジメントと
戦略推進を担っていただける方を募集いたします。

【職務内容】
・市況に応じた営業戦略・KPI設計および改善施策
・営業施策の運用・改善サイクルの推進
・組織・メンバーの営業力強化に向けた仕組み構築

【ポジションの魅力】
・役員直下での業務遂行
・人材紹介事業全体への関与が可能
・経営視点の醸成

【部署の構成】
管掌役員（40代）直下のポジションとなります。

【必須】以下のいずれかのご経験をお持ちの方
・事業会社の営業企画での実務経験
・営業戦略の立案・実行、または営業プロセスの分析・改善のご経験
・コンサルティングファームでの顧客課題解決経験（提案のみはNG）


【歓迎】
・人材紹介事業の就業経験
・営業戦略の立案・実行、または営業プロセスの分析・改善経験。
・マネジメント経験歓迎

東京都渋谷区渋谷1-11-8　渋谷パークプラザ3階

業界未経験歓迎

同社内の企画職の中でご経験にマッチしたポジションをご提案させていただきます。弊社の企画職に興味はあるものの、どこのポジションがマッチするのかわからない、経験を活かせるところで選考に進みたいという方はぜひご応募いただけますと幸いです。弊社内でポジションサーチさせていただきますので、書類通過したポジションの求人を改めてご案内させていただきます。

【ポジション例】
・新規事業企画
・プロダクト領域の事業企画(管理職)
・マーケ領域の事業企画(メンバー)
・営業企画
・販促企画
・インサイドセールス企画
・アライアンス推進企画
・ビジネス企画
・プロダクト・サービス企画
・プロダクト企画(doda／doda X領域)
・カスタマー企画/データビジネス企画
・リサーチ企画

・コンサルティングファームでの業務経験
・事業会社での、新規事業開発・営業企画・事業企画・経営企画などでの企画経験
・管理会計、ファイナンスに関する業務経験、知識
・新規事業開発やサービスづくりで、リーダー・責任者としてシステム開発や収益化までしている経験
・WEBサービス/SaaSプロダクトの企画・要件定義のご経験をお持ちの方
・サービス・プロダクトに関わるKPI設計、KPIマネジメント経験
・多角的視点からデータ分析、施策立案、効果検証を行った経験
・市場調査・分析・提案の一連のご経験

東京都千代田区

マネジメント経験歓迎

【職務内容】
●新規事業立ち上げ期の営業戦略の立案と実行。当初はトリニティボード（取締役会DXシステム）を担当予定(https://www.diva.co.jp/products_services/trinity)
●既に事業化した新規サービスや商材における営業の推進。
　・サービス利用者向けに使用方法のインストール
　・社内外へ当社提供サービスの目的の刷り込み
　・営業マニュアル、サービスマニュアルの作成
　・利用者の要望を聞き取り、サービス等への反映

本ポジションは当社グループ会社の社長が直接指揮を執ります。
営業出身で当社を牽引してきた者の直接指導を受けられますので
営業としての成長機会は多分にあります。

・ 営業経験(2年以上)を満たすこと
・ 成長意欲の高い方

【歓迎】
・ SaaSビジネス、ITソリューション営業、またはコンサルティングファームでの経験
・ グローバルな業務への興味
・ 英語でのコミュニケーション能力

東京都港区

株式会社プレックスの安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

【　概要　】人材紹介・求人媒体サービス「プレックスジョブ」において、toC/toBいずれかの集客/リード獲得チャネルの開拓と検証をお任せします。
　　　　　　また、事業企画として集客以降の後工程における展開率向上に向けた、施策の立案と検証も担っていただき、事業部売上の最大化に携わります。
【　役割　】本ポジションでは、単に集客やリードの獲得を担うだけでなく、その後の展開率向上にも目を向け、事業部売上を最大化することがゴール。
　　　　　　多くの変数を扱うゆえに、不確実性が高く難易度の高いポジションにはなりますが、幅広い視点を持ってマーケット規模が大きいビジネスを
　　　　　　伸ばす経験を積むことができます。
【業務例】　・事業企画：◆集客以降の後工程における展開率向上に向けた施策の立案と検証　◆実現に向けたオペレーション設計・システム開発・検証
　　　　　　　　　　　　◆上記の成果を可視化するGoogleスプレッドシートやGoogleデータポータル、Redashを用いたダッシュボードの企画と運用
　　　　　　・マーケティング：◆toC（求職者）集客チャネルの開拓と検証　◆toB（採用企業）リード獲得チャネルの開拓と検証
　　　　　　※強みや志向性に併せて、その他業務をお願いする可能性もあります。
　　　　　　　事業方針・収益計画策定、CRM（顧客管理システム）のUIや情報設計の改善、新規事業（人材紹介領域）の立ち上げ～検証
【魅力】　　・スピード感のある意思決定を行える組織のため新規のチャネル検証や新しいサービスの導入への稟議スピードが早く、改善や施策を早くできる
　　　　　　・既存事業で十分な利益が出ており、ROIが見合えば大きな投資も柔軟に実行可能
　　　　　　・代表や取締役をはじめ、マーケティングに長けたメンバーが在籍し、刺激を受けるとともにノウハウやリソースを借りながら力強く推進可能
　　　　　　・マーケット規模が大きく、社会への影響も事業としての規模も大きくなる将来性があるビジネスを伸ばす経験を積める

・プレックスのミッション、バリューへの共感
加えて、以下いずれかのご経験
・マーケティング、営業企画、経営企画、事業企画などの企画職1年以上
・経営コンサルティング、人事コンサルティング、
　業務コンサルティングなどコンサルティングでの業務経験1年以上
・SIer、事業会社問わずプロダクトマネジメント(PdM)、
　プロジェクトマネジメント(PM)の業務経験1年以上
・Web/リアル問わず広告代理店での業務経験1年以上

【求める人物像】
・顧客の視点と事業の視点に立って、アイデアや改善企画を生み出したい方
　本ポジションでは、ユーザーの体験品質の向上や社内の営業メンバー1人1人の
　売上を最大化する「個別最適」の視点と、事業の売上を最大化するための
　「全体最適」の視点をバランス良く持つことが必要です。
　様々な形で顧客の実像を知りに行きつつ、
　大局を見て施策の立案～実行までを担うことが求められます。
・未経験の仕事や泥臭いことを厭わない柔軟性のある方
　最速で最大の成長を目指すため、あらゆる仕事を引き受け・解決していただきたいです。
　未経験の仕事や地味な仕事、答えの分からない不確実性の高い仕事も進んで
　引き受ける胆力と柔軟性が必要です。
・論理的思考をもとにした施策の立案～実行ができる方
　直感的・感覚的な思考ではなく、様々な視点でファクトを捉え、
　成果の最大化に向けた仮説を立てたり、検証を行ったりできる論理的思考力が求められます。
・事業企画や事業開発の経験
・マーケティング経験（toB/toC問わず）
・マネジメント経験
・SQL/Python/GASなど
　データ分析にまつわるテクニカルスキル

中央区 日本橋本石町3-2-4 共同ビル（日銀前）

最新技術に明るい／PM候補／マネジメント経験歓迎

同社は住環境領域を中心に複数の事業を展開している企業です。
今後は非キャリアも含めた複数の事業を立ち上げることが決定しております。
新規事業責任者候補として、同社の未来の柱となる新規事業の開発を担う方を募集しています。
新規ビジネス・サービスを企画段階からクライアントと作り上げ、ローンチまでをお任せする予定です。
事業プランの企画・展開戦略立案、事業機能立ち上げ、成長戦略立案と実行管理などをご担当いただきます。
業務プロセスの設計とプロジェクト推進、ビジネス人材の育成と組織のマネジメントも重要な業務です。

【具体的には】
・ 新規ビジネス・サービスを企画段階からクライアントと作り上げるところから、
　 世の中にローンチしていくところまで幅広く担当
・ 事業プランの企画
・ 展開戦略立案
・ 事業機能立ち上げ
・ 成長戦略立案と実行管理
・ 業務プロセスの設計とプロジェクト推進
・ ビジネス人材の育成と組織のマネジメント

・ 定量的/定性的に物事を深く理解し、事実に基づく意思決定をリードしたご経験（3年以上）
・ 負荷実性が高い業務において成果を出したご経験（3年以上）
・ 複数のステークホルダーを巻き込みプロジェクトを推進したご経験（3年以上）
・ ピープルマネジメントのご経験（3年以上）

【歓迎】
・ 事業計画立案経験
・ 事業立ち上げのご経験
・ コンサルティングファームでのコンサルティング業務経験

東京都千代田区

株式会社ワンキャリアの安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。

中期の戦略立案、MVP設計、要件定義や開発のディレクションをしていただきます。

・プロダクトビジョンとロードマップの策定
・顧客が抱える問題の見極めと課題設定
・課題を解決するアイデアの創出
・プロダクトの中長期戦略立案（市場調査、競合調査、勝ち筋の立案含む）
・立案した戦略を実現する方針/予算の策定、見積もり、MVP設計
・戦略から、直近のプロジェクトを計画
・デザインラフ作成
・プロダクト開発のための要件定義、プロジェクトマネジメント

具体的な業務として想定するものは上記の通りですが、その方の強みやスキルに合わせてアサインを検討いたします。

・PdM経験3年以上
・PdM/POの経験。または、機能と優先度について、チームをリードしたことがある方
・プロダクトの圧倒的な使いやすさにこだわれる方。一方で、冷静に優先度がつけられる方
・事業責任者や執行役員・取締役など経営レイヤーとの折衝・コミュニケーション経験
・新しいサービス、ツール、ソフトウェアの動向を追い、自ら手を動かし検証する姿勢

【求める人物像】
・同社のミッション「人の数だけ、キャリアをつくる。」への共感
・人や物事を前に進めるリーダーシップ
・できない理由を探すのではなく、どうやったら実現できるかを常に考え続けられる方
・チームとのコミュニケーションを大切にし、情報共有できる方
・積極的に技術や知識を身につけられる、学習意欲が高い方
・スピード感や大きな変化を楽しみながら働ける方
・大規模Webサービスやアプリの
　プロダクトマネジメント経験をお持ちの方
・組織のマネジメントを経験がある方
・0→1経験（新規事業の戦略策定から立ち上げを担当した経験）
・データ分析（SQL）やUXリサーチの経験
・UI/UXデザイナー経験2年以上、
　またはエンジニア経験2年以上

渋谷区桜丘町20-1 渋谷インフォスタワー16階